2022五一劳动节演讲稿五一劳动节演讲稿范文锦集9篇演讲稿可以提高演讲人的自信念，有助发言人更好地呈现自己。在充溢活力，日益开放的今日，我们运用上演讲稿的状况与日俱增，那么你有了解过演讲稿吗？下面是我为大家整理的五一劳动节演讲稿10篇，仅供参考，大家一起来看看吧。五一劳动节演讲稿篇1大家好!第1页共38页我是***，目前的岗位是冶炼三公司综合部工艺技术员。我是去年*月份来到xx，到现在接近一年的时间了。在这一年的时间里，我觉得自己，不仅在专业技能方面，还是在与他人的沟通沟通方面都有了很大的提升。主要有以下的几个方面。首先在工作方面。在刚起先的时候，感觉的须要学习的东西许多但又不知从何学起。这时公司组织了“以师带徒”活动。在工作过程中，通过师傅的引导，我知道了自己该做什么，该怎么做。我想这也是这个活动举办的意义所在。在电解车间开车之前，师傅就起先引导熟识三公司的综合管网，并且把绘制综合管网标识牌的任务交给我。第2页共38页通过查看图纸以及现场查看，我对三公司的全部管道的各种参数进行了大体的了解。在这之后，师傅又引导我对硫酸，电解车间的全部阀门进行统计刚起先觉得统计这个有什么用，后来才感觉到，通过这次统计阀门，不仅对车间工艺流程有了更深的相识，也对以后在试车阶段对工艺参数的调整奠定了基础。在去年11月电解车间开车后，工艺学问的理论学习通过实践进行验证。通过一段时间的试车，对各岗位出现的工艺参数依照实际运行状况进行了修改，使得作业指导书更加的完善。在此期间，我对粗铅的调配，电解液成分的限制，以及析出铅精炼的第3页共38页学问进行了学习和总结。在协调管理方面，我觉得自己的业务技能得到了很大的提高。通过和领导、同事之间的沟通沟通，我学到了许多的学问。这使得工作更加的得心应手。一方面，无规则不成方圆，我们要恪守规则，去完成自己的工作任务。而另一方面，规定是死的，人是活的，如何进行人性化和正规化的管理，将确定着管理工作的成败。对自己的规划分三步走：第一步：通过自己的努力，争取在三至五年内到达中层管理的水平。然后是胜任自己眼前的工作，使工作做的更加精彩。最终就是通过自己的努力奋斗。以及自己多年的工作的第4页共38页阅历和总结，争取在六至十年内做到高层管理者的水平。随着时间的流转，随着公司的不断发展，我信任成长的机会会越来越多。不仅表现在多个子公司的建立，更体现在新老员工的接替。我们须要不断努力，为公司的发展注入一股新的活力。实现自己的规划要与公司的须要紧密的结合起来。目前的阶段主要是成长阶段，我们要耐住性子，努力工作。不断的提高自己的业务实力。当公司须要我们的时候，肯定要顶上，用自己的成果来回报公司。当我们成长到肯定阶段，我信任将会出现一个符合我们发展的一个新的层次，公司的发展更须要我们年轻的一代去奋斗!第5页共38页五一劳动节演讲稿篇2敬重的老师、敬爱的同学们，大家早上好！今日我国旗下的讲话的题目是：“酷爱劳动，珍惜劳动成果”劳动是光荣的，劳动人民是宏大的。是劳动创建了人类的文明，创建了这个漂亮可爱的世界，创建了我们今日的华蜜生活。是劳动，建成了今日的高楼大厦。是劳动，使浩翰的荒原变成了万亩良田。劳动者用勤劳的双手和才智，编织了这个五彩班斓的世界。让我们在这个特殊的日子里，向兢兢业业奋斗在各自岗位上的劳动者致敬！向全世界的劳动者致敬！第6页共38页劳动虽然辛苦，但劳动者却是华蜜的，因为只有付出才会有收获劳动首先可以造就一个人，专家们分析说：孩子的劳动时间越长，独立性越强。让孩子从小干家务，可以培育我们吃苦耐劳、珍惜劳动成果、珍重家庭亲情、敬重他人等品质。同学们，请敬重我们身边的劳动者，向兢兢业业的老师问好已蔚然成风。那我们能否向门卫、宿管员、食堂工作人员、保洁员等一切劳动者问好？敬重他们，敬重他们的劳动。在平常生活中，有些同学存在不爱劳动的思想。个别同学当值日生不负责任，下课了黑板也懒得檫，扫地也是敷衍了事。有的同学大第7页共38页扫除时耍滑头，别人忙的满头大汗，他却躲在一旁。回到家更是以小皇帝自称，过着衣来伸手，饭来张口...
