2022保姆合同保姆合同范本在当今社会,人们对合同愈发重视,越来越多的场景和场合须要用到合同,签订合同能够较为有效的约束违约行为
那么我们拟定合同的时候须要留意什么问题呢
以下是我为大家整理的保姆合同范本欢迎阅读与保藏
保姆合同范本1雇主:第1页共96页雇员:身份证号:依据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着同等、自愿的原则就雇员为雇主供应保姆服务有关事宜,达成如下协议:一、服务内容1
看护小孩;2
清洗小孩衣物;3
家务(室内保洁)
二、服务时间第2页共96页1
每天时分至时分
雇员每月可休息天,详细休息时间双方临时商定
三、服务费用1
服务费用为1000元/月,雇主于每月日前支付给雇员
因特别状况,雇员须要加班(指晚上留宿),则雇主须每晚另行支付20元加班费
四、雇主权利和义务1
雇主有权要求雇员根据上述服务内容供应服务;2
雇主发觉雇员患有疾病等不适合接着看护小孩的情形,有权随第3页共96页时解除合同;3
雇主有义务按时支付服务费用
五、雇员权利和义务1
雇员有权利要求雇主按时支付服务费用;2
雇员有权利要求雇主为其工作供应必备设备或条件;3
雇员须自觉履行上述服务项目,细心照看小孩;4
雇员不得随意将他人带入雇主家中,不得随意翻动雇主家中物品,如有偷窃等违法行为,雇主将移送司法机关处理;5
雇员如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得雇主同意;第4页共96页6
雇员工作期间,如因其过错造成雇主及其家人的人身损害或财产损毁,应付赔偿责任;7
雇员如欲解除合同,则需提前30天通知雇主,雇员不得擅自不辞而别,否则,雇主将追究其违约责任
雇员在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,雇主不担当任何责任
六、合同的生效1
本合同自双方签字时生效
本合同一式两份,双方各执一份
第5页共96页雇主:(签字)雇员:(签字)