2022不能胜任岗位的辞职报告不能胜任岗位的辞职报告汇总5篇在我们平凡的日常里，报告的运用频率呈上升趋势，写报告的时候要留意内容的完整。那么大家知道标准正式的报告格式吗？下面是我帮大家整理的不能胜任岗位的辞职报告5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。不能胜任岗位的辞职报告篇1敬重的x总：第1页共16页很愧疚，辜负您的提拔，提出辞职申请。我想，我天生不合适做管理真，财务部分在我的管理之下，并没有在如期的发展，我对自己很失看!有人说，在哪跌倒的，就应当从哪爬起来。一年多的时间，我失往了这个志气，我想放弃了。我的离开，对公司来说，应当算件好事，一个没有实力的人，对公司的发展只是阻碍。我很感谢公司给我供应的大舞台，感谢领导对我久长以来如此的信任和支持!为了不拖累公司，不成为公司发展的瓶颈，同时也为了削减我的惭愧感，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出第2页共16页来给有实力的人吧。我愧对公司给我供应升职的机会，愧对领导对我的信任!希看公司的业绩可以蒸蒸日上!此致敬礼!辞职人：20xx年xx月xx日不能胜任岗位的辞职报告篇2来**近8月了，在这不长的日子里，感慨这段工作生活，怀念一第3页共16页路走来相伴的同事，这8个月来，我为公司做了什么?能为公司做什么?我始终在问自己，这是我想要的生活么?是适合我发展的平台么?在这近8个月的日子里，做过两个职位，手中的事物慢慢从生疏变为熟识，办事也由茫然失措到得心应手，虽然制度的不断更新改变让人总是措手不及，但也终于渐渐适应了下来，不能胜任岗位的辞职报告。我承认我是一个很怕安逸的人，但对于公司对我的再次岗位调整我觉得我真的是适应实力有限，这是我提出辞职的缘由。对于上面的言词是我的心里话，有什么表达不恰当的请多包涵，对于我的工作总结如下：第4页共16页1.编制包装任务书，能做到刚好精确2.参与发货进程会议，能做到刚好传达会议内容3.做到刚好与业主和设计院沟通，kks编码及标识要求的问题，做到刚好沟通4.标牌加工及部分标牌设计，符合合同及任务书的要求，刚好设计与选购，保证做好打算工作5.仪表6.备件任务书，刚好精确7.故障件处理单第5页共16页8.技术问题反馈及处理单9.对于实际选购与协议不符合的问题，刚好找相关负责人找出解决方法从7月至今，一共做了73个新的任务书，完善改版的任务书有80多个，备件任务书41个，处理过的故障件处理单100多个，生产类选购申请单30多个，技术资料更改单70多个，技术问题反馈及处理单170多个，现金借款申请单1个，银行借款申请单4个，财务票据递交记录单1个，选购类发票核销单4个，其他费用核销单1个，户用资料审批单37，产品发货限制单100多个，生产任务第6页共16页单58个等等8个月的时间，我就要离开**了，我要向在这8个月的日子里，赐予我帮助的领导和同事们说声感谢，感谢你们!离职缘由：对公司支配的生产部“仪表调度”一职，不能胜任!不能胜任岗位的辞职报告篇3敬重的领导：您好!我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。第7页共16页自从高校毕业后来到公司已经两年了，时间过的.真快啊。我还记的我毕业时怯怯的来到公司应聘，那时的我对前途一点把握都没有工作也很长时间没有着落，可谓是人生中的低潮期吧。不过就在这时候是公司慧眼识珠，录用了我，当时的我真的是非常的快乐，我想我最终可以工作了。到现在我都很感谢公司当时对我的恩情。来巨石近两年了，正是在这里我起先踏上了社会，完成了从一个学生到社会人的转变。有过欢乐，有过收获，也有过苦恼和彷徨。公司的气氛就和一个大家庭一样，相处的融洽和谐。在公司的过去两年里，利用公司赐予的良好学习时间与机会，增加了一些学问和实践阅第8页共16页历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢!然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。在过去的一段时间里的表现不能让自己满足。记得某管理者曾说过，工作上假如两年没起色就该往自己身上找缘由了。或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。尽管我一思索，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思索的结果连自己都感到惊异年少气盛，不情愿选择安逸，却无法有足够的动力接着向前进。或许只有重新再跑到社...
