师德建设的重要性,早已为古今中外所共识,几乎成为不言自明的常识
目前,它不仅成为全社会普遍关注的热门话题,而且也成为许多教育行政部门和学校、幼儿园加强教师队伍建设和精神文明建设的“龙头工程”,建立一支高素质的教师队伍对办好教育,提高教育质量有着重大的战略意义
在构成教师素质诸要素中,师德处于首要地位,这已被全社会所公认
当前,探索与构建科学合理、可操作性强、富有时代特色的幼师师德建设实践模式,已成为学前教育事业发展的重大课题
本文就此谈一些个人的认识,以就教于同仁
当前,幼师师德研究的理论成果有两个特点,一是注重探究和澄清师德的内涵和外延
师德建设于教育、于精神文明建设,于民族强盛和社会发展具有深远意义
二是在幼师师德建设的操作设计上,侧重于对教师的号召要求,侧重于教师的自我提高和修养
如认识教师的职业使命,继承师德优良传统,树立社会主义新师德观念等
从幼师师德的建设的实践角度看,上述成果是师德建设的必经阶段,但幼师作为社会上文化层次较高、价值取向理性化程度较高的群体,仅以提高其认识,端正其态度,提高其道德水准,并不是根本的出路
首先要指出的是,师德建设不能狭义地理解为仅仅是教师个人品德的自我修养
自我修养是需要的,但人在社会中的存在,即人的社会性却是最根本的
幼儿教师要担负教育幼儿的责任,就需要深刻理解我们所处的时代以及指导我们事业前进的邓小平理论和在其指导下的伟大实践
幼儿的可塑性大,模仿性强,教师的一言一行、一举一动都对他们起到潜移默化的作用
甚至可以说,幼儿教师的道德水平,决定着幼儿的道德水平
因此,我们做幼儿教师的一定要严于律己,以身作则,时时处处给幼儿以楷模之影响
日常工作中注重自身的修养,做到文明、礼貌,善于与人合作,待人真诚,有耐心、不急躁,谈吐文雅,朴素,活波大方,端庄、整洁,诚实有自信,表里如一,动之以情,以情育人,晓之以理,以理塑人
对待孩子不体罚,不