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国企办公室主任述职报告5篇VIP免费

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下载后可任意编辑国企办公室主任述职报告5篇1.国企办公室主任述职报告在过去的一年里,作为公司的办公室主任,在公司领导的关怀和帮忙下,在各部门及办公室同志们的支持配合下,服从公司工作安排,加强学习锻炼,仔细履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作潜力和综合素养,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼。现将一年以来的任职状况总结如下:一、仔细履行职责,用心开展工作(一)努力做好公司管理工作1、根据部门人员的个性、特长及工作的关联性,适时的调整了部门内部相关工作职责和工作范围,缕顺了工作限度的发挥部门人员的工作潜力,各类报表的报送等项工作。2、在领导的全力支持下,协助有关单位完成了产业园区宣传活动的筹备工作,各项资金的申报工作。用心参加与其他单位的协调工作,使地方同意我公司提出的关于产业园建设进度资金土地等的办理,及时解决、安排领导和下载后可任意编辑上级单位布置的工作,做到重大问题及时上报。从而维护了企业的切身利益。3、在公司人员调整安排方面,及时向领导汇报,取得了领导的支持,凡是涉及到员工切身利益之事,能仔细向领导如实汇报员工的想法。使领导能及时了解员工的想法领导的适时决策,增加了员工的满意度,起到了中层干部应发挥的上下沟通,下情上达和上情下贯的衔接作用,提高了工作执行力。4、仔细履行岗位工作职责,严于律已,倾听各部门的各种意见和推举,对于职责范围内的事情,都能仔细对待及时解决,对于超权限范围的问题,也能及时向领导请示经批准后及时协调沟通。5、带领办公室成员做好各项工作,如材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报;各种文件的收发,复印及誊印工作。并及时请领导阅办,对于文档的转接做到有记录可查。6、完成20XX年工作计划、总结、汇报材料的编写和工程进度上报工作。如办公室工作档案的收集、整理和归档工作,各项统计报表的上报工作。公司印章的使用和管理工作及报刊收发等工作。(二)办公室内部工作带领办公室员工完成领导交办的各项工作;每月按时下载后可任意编辑统计上报公司工程进度表,对文件及宣传页的印刷、电脑设备的维修和耗材的管理做到细致仔细负责;能够很好的协调办公室内部工作,合理调配工作人员。二、业务潜力的培育1、用心参加突发事件的处理,用心主动地为公司工作想办法、出主意、提推举。透过锻炼使办公室人员的业务潜力得到了进一步的提高。2、协助领导策划整体工作布局和阶段性工作方案,理顺工作思路,同时参加了公司对外交往活动中的接待洽谈工作。3、热情接待外来办事人员,做到热情礼貌,体现我公司以诚为本的待客之道,为公司树立了良好的社会形象。三、坚持严于律己、努力做好表率(一)加强思想作风建设我们严格根据领导提出的“勤于学习、善于制造、乐于奉献“的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气“,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干,努力使办公室人员成为公司员工的楷模。办公室工作的规律就是“无规律“,“不由自主“。因此,我们正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐下载后可任意编辑得与失、个人利益与群众利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,吃住在公司,做到加班加点不叫累、领导批判不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。(二)用心参加政治理论学习一年来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素养上下功夫。及时将学习材料搜集下来进行学习,进一步增强了思想认识,牢固树立了全心全意为领导、为公司、为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。四、存在的问题和推举(一)自身的问题一年来,在领导和同志们的关怀支持下,工作也取得了必须的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:1、工作缺少程序,制度仍不健全。工作主动出击少,被动应付多,工作督促、协调功能发挥差。2、在工作中与领导沟通沟通不够,有时候只明白埋头拉车、...

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