2022《团队的力量》演讲稿《团队的力气》演讲稿演讲稿要求内容充溢,条理清晰,重点突出
在不断进步的时代能够利用到演讲稿的场合越来越多,你所见过的演讲稿是什么样的呢以下是我收集整理的《团队的力气》演讲稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友
《团队的力气》演讲稿1各位评委、各位同事:第1页共54页大家好
我信任,不久前,单位组织的拓展训练给大家都留下了深刻的印象,那身处高空时的害怕,战胜自己以后的喜悦,激励与拥抱的暖和合力完成项目后激烈的泪水,点点滴滴,都是那么真实与真实,恒久留在了我们记忆里
流过了汗水和泪水,我们能体会到些什么呢
从一起先,我所在的小队就面临着许多困难:平均年龄偏大,身体素养不好,队员人心不齐,团队如一盘散沙……因此,我们自嘲地把自己的团队命名为“夕阳红”
尽管如此,我们还是全心投入和参加进去,渐渐发觉团队的弱点,克服种种困难,加强沟通和协作,在第2页共54页英勇地挑战自我的同时,同心协力完成了每一个项目
在大脚霸嬉戏中,我们的脚连在一起,形成了相互牵制,队员走路的速度不一,驾驭不好节奏,我们走得很艰难
任何一个队员出错整个队伍就无法前进一步
我们从最初的相互埋怨猜疑,到后来意识到完成这个项目,心要往一处想,劲要往一处使
我们试着挽起手臂形成一个整体,大家大声喊着节奏,渐渐有了默契,尽量做到步伐一样,尽管艰难,却坚持走到了终点
在我们的理解里,拓展训练不求第一,只要这个小队的每个人能够全心投入,完成每一个项目,就已经是莫大的胜利
第3页共54页而逃命墙项目的完成,让我看到了团队中每个人潜能的激发与一个集体工作中须要的默契与牺牲
最初,对于70个人要在不能说话的状况下全部爬过4米2高的逃命墙,我是持怀疑看法的,我甚至觉得,一个人要翻越这面墙都是不行能的
当时抱有我这样的想法的人可能不在少数
在迟疑中,我们根据教练教的方法起先行动,但因为队伍中有人违反