县森林公安局20XX年工作总结在县委、县政府及上级主管部门的领导下，我局坚持从严治警抓队伍，依法治林保平安，不断加强队伍管理与内部规范化建设，一年来，共接处警1268次，办理森林案件589起，其中接受刑事案件45起，立案35起破案25起，刑事拘留10人，取保候审22人，逮捕3人，抓获网上逃犯6人，移送检察起诉20起31人；治安案件受理316起，行政拘留1人；林业行政案件办结228起，处罚253人，没收木材900立方米，收缴罚没款180万元，为国家、集体和个人挽回经济损失400余万元，确保了林区社会治安大局稳定。具体做法是：一、坚持以党的十八大精神为指导，从严治警，狠抓队伍建设一是坚持政治建警。今年，我局把党的十八大精神作为学习的重点，坚持用四个全面布局统领全局工作，武装干警头脑，使全局干警牢固树立立警为公，执法为民的思想，保持人民警察为人民的政治本色。二是严守警察纪律。我局坚持用五条禁令和《人民警察纪律条令》教育与规范全体民警日常行为，严格枪支管理，严禁民警在工作时间饮酒，严禁民警酒后驾车，严禁民警参加有损警察形象的活动，时刻做到自警自省，警钟长鸣，没有发生民警违纪违法行为。三是加强队伍教育培训。我局针对队伍素质良莠不齐、人员年龄结构偏大、警力偏少的状况，坚持向素质要警力，一方面坚持周五学习制度，组织全局民警学政治学业务，鼓励民警自学成才，学以致用，不断提高政治业务水平；另一方面组织民警法制培训，认真学习法律和业务知识，熟悉掌握常用的法律法规条文和执法办案程序，通过法制学习，提高了办案质量和水平。四是加强队伍纪律作风建设。我局坚持从民警的日常行为抓起，对机关股室队民警严格实行上班签到制，推行干警去向明示牌，对基层派出所民警实行走读督查，严禁上班时间玩游戏、聊天、炒股，上班时间统一着装。第1页共5页五是开展走访活动。3月以来，根据上级部署，我局开展了农村大走访和农村精准扶贫活动，抽调民警20人组成四个工作小组，在局长**、政委**、副政委**、副局长**的带领下，分别走入**乡**、**村和**乡**村、**村，走访慰问了35户贫困户，送去了慰问金1万元。另外派出了两位有农村工作经验的老干警，到**乡的**村驻点，为该村解决了基础建设资金5万元。二、坚持以国家司法改革为契机，整章建制，狠抓规范化建设一是充实基层警力。我局本着精简机关、夯实基层的原则，按照中央司法改革的意图，从实际出发，精简机关后勤人员，把警力集中调整到执法一线，充实了一线警力，提高了队伍战斗力。二是从严规范执法行为。年初，我局严格遵照上级公安机关的指示精神，对本局办理的森林刑事案件、治安案件、林业行政案件全部实行网上办案平台录入、审批，错案追究实行谁主管、谁负责、谁主办、谁负责、谁审批、谁负责的责任形式，并纳入年度绩效考核实行奖惩。严禁徇私舞弊、办关系案、人情案，切实克服油水案争着办，无油水案推着办的片面追求罚没创收的错误作法，案件办理以事实为根据，以法律为准绳，重事实、重证据，不搞逼供讯，充分尊重和保障人权，办理结果以群众和当事人满意为工作目标，注重法律效果与社会效果的有机统一。其中对重大案件的处理一律由法制办提交局集体研究决定，防止在案件办理上随心所欲，甚至发生违法乱纪行为，确保案件办理公平、公正、合法。三是规范了财务、车辆管理。在财务管理上，我局严格控制财务支出，尤其严格控制公务接待开支，三公经费开支严格控制在合理范围内，不大吃大喝、不奢侈浪费、不乱开支，且遵照收支两条线原则，罚没收入统一到指定银行上缴入库，不挪用、不挤占罚没款，坚持财务开支集体会审，量入为出，最大限度地使用好有限的资金，重点用于搞好基层基础设施建设和解决好民警的待遇问题。在车辆管理上，我局对车辆实行专人管理，确定了一名车辆专管员，车辆的维修、加油和使用管第2页共5页理均由专管人具体负责，并且还负责对车辆使用不定时督查，严防警车乱开乱停乱摆，违规使用。四是规范了考核标准。我局从本局实际出发，根据各股所室队的工作特点和工作职能，制定了绩效考核管理办法，将工作目标与任务具体明细到单位到人，并建立了办案奖励机制，实行...
