2022员工个人安全保证书员工个人平安保证书在我们平凡的日常里，保证书的适用范围越来越广泛，有效的保证书必需合乎法律的规定。那么保证书一般是怎么写的呢？下面是我收集整理的员工个人平安保证书，仅供参考，欢迎大家阅读。员工个人平安保证书1本人_________自________年____月____日起在唐山宏祥工程建设监理有限公司工作。我保证在作业过程中，严格遵循公司规章制度第1页共34页根据措施施工，坚决做到担心全不生产。在工作期间按章作业，杜绝三违，时刻牢记“三不损害”，确保个人与工友之间的人身平安。如在以后发觉任何违规行为，均与公司无关。保证人(签字及手印)：___________家庭住址：______________________________身份证号：______________________________联系电话：______________________________________年____月____日员工个人平安保证书2第2页共34页一、平安工作方面：突出平安生产主线，强化平安思想相识。我矿是高瓦斯矿井，这是不争的事实，从今年全年生产状况来看，顶板管理同样突出。贺矿长在讲话中多次提到“成在瓦斯，败在瓦斯，功在顶板，过在顶板”这几句话，句句在理，发人深思。一年来，过软煤区、瓦斯频繁超限煤壁片帮、搬家时顶板冒落等等，一个个难关，一道道坎，我们不仅经受住了困难的考验，更经受住了平安的考验，不仅圆满完成了领导交办的各项工作任务，更实现了平安事故为零的目标。在20xx年度平安工作开展中主要实行了以下几点作法：一是突出党员干部平安管第3页共34页理重点及思想教化。只有强化党员干部队伍建设，在实际工作中发挥模范带头作用，才能更好地领导和带动广阔职工抓好平安，保障平安生产。二是将“平安”工作常常化，系统化，正规化。坚持作到会会讲平安，事事提平安，到处宣平安，达到了人人重平安目的。我队的支委会、副队级干部碰头会、班前会、班后会、平安例会、班组长会议等等，都能自觉突出平安主题，将强调平安生产工作放在首位;对工作面的各项工作制定了详实的平安管理措施;三是主动利用一切有效手段宣扬平安。比如定期更换黑板报、张贴宣扬画、在井上井下设立平安警语标第4页共34页识、开展平安学问竞赛、制作平安全家福宣誓牌版、提炼了综采队组“八字”文化及综采职工十六条素养要求，有效提高了职工平安生产意识，有力推动了“要我平安”到“我要平安”思想的转变。我矿发生“11-20”事故后，全队干部职工结合工作实际，仔细进行工作反思，狠抓“五查”工作的落实，对各项工作平安管理措施进行了重新审核，全队干部职工人人写出了平安保证书;制定了《班组长以上干部查隐患，抓“三违”规定》，出台了《干部管理考核方法》对班组长、验收员、正(副)队干部每班、每月查隐患，抓“三违”进行了量化，建立了登记，并与月底奖金挂钩。党员干部包保班组，团支部青第5页共34页监岗，工会群监岗等组织主动参加平安管理，进行隐患排查，有效制止了“三违”事务的发生，对事故隐患作到了发觉刚好，整改刚好。发挥治保会职能，强化职工法制意识，防患于未然。保持队组的平安稳定是各项工作正常开展的基础，加强职工思想排查模底，随时把握治安事故隐患，就驾驭了各项工作的主动权。综采一队治保会在20xx年度工作的开展中，主抓了以下几项工作：一是坚持发挥治保会组织职能，充分调动治保委员工作主动性，坚持每周召开平安治保例会，强化干部职工平安意识，分析当前平安形势，传达有关治安案件及治安形势，做到了随时把握平安防范的主动权;二是针对队组上第6页共34页下班时间紧，人员难以集中等工作实际，将平安工作层层分解，把治安培训、平安学问的培训每天贯穿在班前班后会中，时时讲平安，到处宣平安，人人重平安。三是加强重点人员重点管理，突出“不放心人”的管理工作，重点突出思想作风不正派、上班不正常、家庭不稳定、思想不稳定性格急燥易怒、有酗酒陋俗等人员的帮教管理。四是持续抓好防非典及“改陋俗树新风”活动，严格人员动态管理，严格落实各项防非措施，主动协作联防队员共同维护矿区平安。五是是严格落实消防有关文件精神，组织全队干部职工学习了消防有关常识，观看了瓦斯模拟爆炸及现场灭火演示，制...
