机关作风效能建设目标考核自评报告县委党校机关作风效能建设目标考核自评报告**年,县党校按照县委、县政府统一部署要求,认真贯彻落实县政府年初重点工作部署,不断建立健全工作机制,多措并举,机关作风建设工作不断进步,各项工作取得重大突破,为全县经济社会又好又快发展做出了积极贡献
根据《20XX年度XX县区机关作风和效能建设考核工作办法》(效建字〔20XX〕12号)要求,现将我校20XX年度机关作风建设自查自评情况汇报如下:今年初以来,按照省、市、县委政府的统一部署,党校认真扎实开展了转变干部作风加强机关行政效能建设活动,做到步骤不能减、动作不能少,抓好宣传发动、查摆问题、集中整改、考评总结各个阶段的工作
通过开展机关作风效能建设活动,我单位的干部作风得到明显好转、办事效率明显提高、服务质量得到明显改进,超额完成了今年的各项工作任务
一、成立机构,加强领导为加强对转变干部作风加强机关行政效能建设活动的领导,我校成立转变干部作风加强机关行政效能建设活动领导小组,组长由常务副校长查达峰同志担任,副组长由总支书记、副校长吕和珍,副组长曹胜来同志担任,成员由校务委员及二级机构负责人担任,出台了效能建设工作方案,各种作风效能建设主题活动都先后召开动员会,组长作动员讲话,其他成员各司其职抓好工作,做到组织到位、领导到位、人员到位,确保整个作风效能建设活动按要求顺利开展
同时以加强领导班子建设为重点,带动和促进思想政治建设和干部队伍建设
一是组织好领导班子的学习,抓好领导干部自身建设
把学习定为校委会的基本内容之一,及时传达最新精神,把握大政方针,指导工作实践,20XX年我校共召开中心组学习会11次
二是加强集体领导,实行民主决策
我校基本上做到每月召开一次校委会或校委扩大会,每季度召开一次全体教职工会议,集思广益,集中研究,集体决策,工作上做到及时沟通、第1页共7页及时协调,把集体领导、民主决