打造法制政务环境心得体会打造“五个环境”心得体会习总书记强调,要积极培育社会主义法治文化,引导广大群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法,深化基层依法治理,把法治建设建立在扎实的基层基础工作之上,让依法办事蔚然成风
弘扬社会主义法治精神,建设社会主义法治文化,是每一个人应有的责任
只有全社会都树立起法治精神,使法治熔铸到内心中、根植于头脑里、落实到行为上,才能为法治建设提供精神动力和社会基础
个人认为,着力营造“五个环境”是顺应新时代发展的必然趋势,更是XX县区实现全面振兴的必然要求
下面我将结合我县实际,围绕如何打造政务环境和法制环境的结合(即打造法制政务环境),谈一下我的心得体会
一是目标导向要明确
推进国家治理体系和治理能力现代化,要求治理体系制度化、规范化、程序化,要求治理者具有运用法治思维、法治方式治理国家的能力,善于运用法治处理经济、政治、文化、社会、生态文明建设等各领域、各方面事务
打造法治政务环境,目标就是使行政机构依法设立、行政权力依法取得、行政程序依法确定、行政行为依法作出、行政责任依法承担,让一切行政行为在法律的规范和约束下进行,保证行政权力运用符合法治精神,防止行政权力盲目扩张和滥用,依法保障公民、法人合法权益和公共利益
二是法治思维要强化
新形势下,看一个领导干部是否称职,一个重要方面就是看其有没有法治思维、具不具备法治能力、能不能坚持依法办事,是否做到带头尊法学法守法用法、在法治轨道上履职尽责
领导干部应用法治思维想问题,使法治思维成为基本思维方式,说话办事先考虑一下是不是合法;用法治思维作决策,使决策的权限、程序、手段合法
领导干部只有切实把法治思维运用到工作实践中,不断提高依法办事能力,才能建设法治政府、打造法治政务环境
强化法治思维,需要建立经常性的学法制度,邀请法学专家讲解相关法律知识
新任领导干部和新录用公务员应经过法律知识考试和相关培训