2022劳务合同劳务合同模板合集5篇在当今社会，人们对合同愈发重视，我们用到合同的地方越来越多，合同是企业发展中一个特别重要的因素。信任大家又在为写合同犯愁了吧，以下是我为大家收集的劳务合同5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。劳务合同篇1劳务费协议第1页共58页经托付人，中间人，承办人三方友好协商，达成以下协议：第一条：承办人负责支配托付人以劳务派遣形式进入银行工作（岗位大堂行政柜员等），在办理工作期间产生的劳务费用由托付人一次性支付，劳务派遣公司及银行面试时由中间人付给承办人。其次条：中间人负责在签订本协议时收取及保管托付人因需办理工作产生的劳务费用合计：人民币元整，以保证双方利益不受损失。第三条：在本协议签订后托付人不得以任何借口提出终止办理工作事宜，否则扣除托付人在承办人办理工作中产生的全部劳务费用。第四条:承办人在协议期限内如没能完成办理工作事宜而产生的劳务第2页共58页费用由承办人自付。第五条：协议期限90天。本协议一式三份，三方各执一份，经三方签字后生效。托付人签字：中间人签字：承办人签字：日期：年月日劳务合同篇2甲方：____________________________第3页共58页地址：____________电话：____________电传：____________法定代表人：____________职务：____________国籍：____________乙方：____________________________地址：____________电话：____________电传：____________法定代表人：____________职务：____________国籍：____________（一）合同目的本合同的目的：乙方依据本合同条款向甲方供应技术工人、工程第4页共58页技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付酬劳。为保证甲方工程的顺当完成，双方应相互协作，仔细执行合同。（二）人员派遣1．应按双方商定的安排派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、诞生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所须要的资料_________。2．乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并担当与此有关的各项费用。在_________国的入境和居住手续由甲方办理，第5页共58页并负担与此有关的各项费用。3．依据工程安排的须要，派遣人员可以随时增加或削减。4．如须要增加派遣人员时，甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员安排。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工程，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。5．依据工程进度，如现场须要削减人员，则应由双方现场代表商定后实施。（三）打算费甲方同意付乙方派遣人员的打算费每人_________元。打算费应第6页共58页在向乙方提交派遣安排的同时电汇乙方_________银行_______帐号。（四）工资1．派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开______国_________机场之日止。乙方同意在支配航线时尽可能取最短路途，缩短时间。2．派遣人员的基本工资_________。3．基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的25％。第7页共58页4．依据_________国目前的经济状况，派遣人员基本工资每年应增长15％。（五）工作时间及加班1．乙方人员的工作时间为每月_________天，每周_________天，每天8小时。2．每周休假一天，详细休假日期可由双方在现场支配。3．由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方缘由造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。第8页共58页4．如工作须要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资：（1）平常加班工资为基本工资的125％；（2）平常夜间加班（22点至次日晨5点）以及休假日加班，工资为基本工资的150％；（3）节目加班工资为基本工资的200％；（4）加班工资计算方法如下：（月基本工资／200小时）×加班小时数×加班工资的百分率；（5）上述加班工资和基本工资同时支付。第9页共58页（六）伙食1．甲方同意向乙方供应厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自行办理伙食。2．甲方同意...
