2022培训计划培训安排10篇培训安排篇1一、培训目的伴随着新一届学生会的成立，12级干事也走上工作岗位。为增加经管学院学生干部的全局意识、服务意思、责随意识、创新意识，加强学生队伍的凝合力、战斗力，提高学生干部的综合素养，特举办经济管理学院20xx级干事培训，以此促进学生干部适应新环境、迎第1页共63页接新挑战的实力和培育学生干部的综合素养。二、培训主题成长·责任·转变二、培训时间20xx年5月20日-20xx年5月25日三、培训对象：学生会20xx级全体成员四、培训详细内容及日程支配成长篇第2页共63页（一）培训会启动仪式暨礼仪培训内容包括：1.请主持人进行开场致辞。2.介绍培训内容刚好间支配。3.请学生会主席李隆华同学发言并宣布培训正式启动。4.礼仪培训。（可增设情景模拟等状况进行生动讲解）(1)校内礼仪：仪容仪表礼仪、言谈举止礼仪、宿舍礼仪。(2)商务礼仪：握手礼、自我介绍、服饰搭配、交谈、称呼。(3)办公礼仪：办公用具借用、日常款项签字等问题。第3页共63页时间：20xx年5月20日21:20—22:10地点:综合楼N201与会人员：经管学院学生会常委、干事主讲人：于严淞柳松涛鞠晓晖（二）基本业务学问培训内容包括：（1）文书写作培训：工作总结、工作安排、通知、申请、策划书、新闻稿、活动方案写作方法以及留意事项（以提问与讲解相结合方式进行）。第4页共63页（2）网络技术培训：重点对Excel及Word的运用进行培训。时间：20xx年5月21日21:20—22:00地点:综合楼N201主讲人：杨宁米雅楠岳镇责任篇（一）学生会制度规范培训内容包括：主动响应我院纪检文明月活动，对自律、卫生、自习等方面的规定要求进行深化贯彻，使之以其责任心影响周遭同学。时间：20xx年5月22日21:20—22:00第5页共63页地点：综合楼N201主讲人：韩立政王昊许晓慧(二)心理健康学问培训内容包括：邀请专业心理辅导老师对同学们如何调整心理压力与如何运用相关学问帮助周遭同学两方面进行培训。时间：20xx年5月23日19:30—21:10地点：综合楼N201主讲人：心理辅导老师（待定）转变篇第6页共63页（一）如何做一名优秀学生干部由10、11级优秀学生干部代表与12级共享工作经验、感悟，培育12级责任感和使命感，提高主子翁意识和工作热忱。时间：20xx年5月24日21:20—22:00地点:综合楼N201主讲人：张成鹏田新宇李隆华徐睿（二）走好高校路，成就精彩人生由09级学生会优秀学生代表就高校学习、工作、生活等方面的经验、感悟与12级进行沟通，促使12级不断提高自己，与优秀同行。第7页共63页时间：20xx年5月25日19:00—22:00地点:综合楼N201主讲人：张晓芮韩奎程琳田野刘建强（待定）五、培训要求以及说明1.培训是搞好学生会工作的基矗各部门要正确相识学生干部培训的重要意义，加强领导，仔细组织，确保成效。2.干事需发扬理论联系实际的学风，把理论学习同个人的思想和工作实际结合起来，同本部门各项工作结合起来，主动参加培训、仔细探讨、相互沟通，共同进步。第8页共63页3.全部参与培训的干事需按时出席,不能随意缺席、迟到、早退。届时秘书处将严格考勤。如确有事不能参与，请提前向干训部请假。4.本次培训将布置三次作业,字数1000字以上，请各位干事仔细完成，并于布置作业的次日下午4:10至4:30之间将作业以部门为单位交至试验楼B222培训安排篇2远期为一个公司来岁的培训停止一个片面的支配，制定了一份简便适用的员工培训任务企图，让大师共享的同时是念听听有何更好的倡议，相互进修交换，协作进步。第9页共63页为了进步员工战经管职员的素养，进步公司的经管火仄，包管公司可接着性成长；必需停止有用的培训，做好培训的底子是要有可止完好适用的培训企图，现将本年的培训任务企图以下：1、树立散团公司、部属各分公司战车间班组的三级培训训诲系统一级培训是散团公司背责散团年夜政目标、公司文明、成长计谋员工心态、规章轨制、经管技艺、新技能、新常识等前瞻性训诲战培训。培训工具为散团公司中层以上经管职员战散团全部经管职员。构造部分为人力资本部，每个月至多停止一次，每次许多于一个半小时。第10页共63页两级培训是各分公司背责对本单元班组长以上战经管职员的培训重要内容是公...
