班主任工作范文之班主任经历交流发言稿尊敬的各位领导、亲爱的老师们:大家好
首先感激领导给我一次与大家交流的时机,作为一位新老师,在班级治理方面,假如说有什么经历倒不如说是班门弄斧,这次活动主要是抱着学习的心态来着,那么,下面把我工作一年多以来的体会和大家交流一下,也请各位同仁们多提珍贵意见:我今天和大家交流的主题是培养良好的班集体,在集体中教育个人
在培养良好的班集体时,我非常注重对班集体的领导核心——班干部的选拔和培养
大家都明白班干部是班集体的支柱,他们素养的高低直截了当妨碍着班级的班风
在班干部的产生过程中,我认为老师的包办代替,必定会使班干部失去群众根底,给日后的工作带来不必要的困难
但是,单纯的所谓的民主,让学生完全自决,一些学生往往会倾向选举本人的好朋友,以便在以后的班级治理中得到照顾,同样有缺乏
比拟好的方法应该是先民主后集中,即先让学生进展投票选举,再由老师权衡
为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐10位同学上来,然后再按所得票数的多寡进展陈列,前4位的同学始得中选,如此能够最大限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比拟理想
最后再依照所选干部的气质、性格类型以及才能的差异进展分工,优化班委会组合
班主任对班干部,不能只是使用,还应该进展教育和培养
我经常教育他们树立为集体效劳的荣耀感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓舞他们既要大胆工作,又要严格要求,留意工作方法
所以,选出的干部毕竟不是完人,因而对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候
对班委会的工作要经常检查,而且要给予详细的指导和协助,既不能包办代替,也不能班上的工作全部推给班干部本人放手不管
我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及详细措施,检查落实情况,总结得失,并加以改良,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为
而关于班干部