单位安全隐患排查与整改制度相关范文2 VIP免费

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。单位安全隐患排查与整改制度相关范文篇一：安全隐患排查与整改制度山西沁源康伟森达源煤业有限公司文件晋康森字〔2020〕53号关于山西沁源康伟森达源煤业有限公司安全隐患排查治理制度的通知各科室、区队:为建立安全隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强安全隐患监督管理，防止和减少事故发生，维护职工切身利益，保障矿井生产安全。依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》和《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局第16号令)及集团公司相关要求，结合矿井实际，特制定本制度。一、组织机构及职责1、矿井成立安全隐患排查治理领导小组组长：矿长副组长：各分管副矿长成员：各科室、区队主要负责人。领导小组下设办公室，办公室设在安全科，办公室主任由安全副矿长兼任。安全隐患排查治理领导小组负责全矿井安全隐患排查和治理的组织领导和协调指挥及事故隐患的统计、分析、上报等日常业务。二、职责划分1、矿井主要负责人是安全隐患排查治理及整改的第一责任人，保障安全隐患治理所需资金的有效投入，监督、检查安全隐患排查治理工作措施的落实，组织制定和实施安全隐患整改方案；总工程师对矿井安全隐患排查治理技术负责，根据排查出的事故隐患，负责组织有关部门技术人员编制、制定整改治理技术措施和应急预案；矿井各分管副矿长对分管范围内的安全隐患排查、整改负直接领导责任，组1此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。织所辖范围内的安全隐患的整改，监督，检查所辖范围内的一般事故隐患整改。2、矿井业务科室、区队对分管业务内安全隐患排查、整改负监督管理责任，矿井安全科对矿井安全隐患排查、整改负监督、检查、统计、上报的责任。3、各专业是安全隐患排查治理的责任主体。三、安全生产隐患实行分级管理1、安全生产隐患是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。2、安全生产隐患分为一般隐患和重大隐患。重大隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停止作业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。矿井重大隐患认定的依据是《煤矿重大安全生产隐患认定办法》（试行）。一般隐患：除重大隐患外的其它安全生产隐患，危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除。隐患按分管范围、专业责任的分解分为A类、B类、C类、D类：A类：矿井主要负责人协调、安排解决；B类：各专业分管负责人协调、安排解决；C类：各业务科室、区队、安排解决；D类：现场处理解决。3、安全生产隐患排查的主要内容：人的不安全行为、物的不安全状态、管理的失误、设计的缺陷，通风、抽放、安全监测、机电、运输、防治水、顶板、调度指挥应急反应等生产安全系统，采掘接替、劳动组织、安全装备、设备运行状态、技术管理、安全管理方面存在的问题和“六大系统”、“五大”灾害方面的不安全因素等。四、实行五级安全隐患排查治理制度1、各岗位时时排查安全隐患；各班组每班排查安全隐患；各区队每旬排查一次安全隐患；各业务科室每周排查一次安全隐患；矿井主要负责人每月排查一次安全隐患。2、矿井各专业科室、区队对所查出的各类安全生产隐患在未整改销号前，必2此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。须每月统计上报安全科，直至隐患整改销号。3、矿井对排查出的重大安全隐患，应及时向集团公司安监部、有关部门和领导报告。重大安全隐患报告内容应当包括：隐患的现状及其产生的原因；隐患的危害程度和整改的难易程度分析；隐患的整改治理方案。五、一般事故隐患的整改1、矿井对排查出的安全隐患，由部门主要负责人组织确定安全隐患等级，再按等级进行登记，建立安全隐患档案。2、D类安全隐患必须现场消除或处置，并做好记录。3、C类安全隐患由专业科室、区队按照“...