2020年经营管理目标责任状甲方：乙方：为了明确经营管理责任，确保2020年度各项经济指标的完成，甲方特向乙方下达本目标责任状，具体内容如下：一、经营管理责任对象※※※公司主要领导
二、经济指标（60分）乙方必须完成甲方下达的年度经济指标经营收入215万元
1、当年未完成抵支收入计划的，每欠1%扣1分
2、年终考核，必须做到账表、账实相符，不得虚报、瞒报，否则扣2分
三、对乙方新上工程项目的工作要求（25分）1、新上工程项目质量责任明确，工作人员的工资与新上工程项目的效益挂钩得8分
2、新上工程项目能达到计划利润并能得到业主和施工单位好评得10分
3、新上工程项目操作规范且档案资料完整得7分
四、对乙方巩固和改造老项目的工作要求（10分）1、巩固老项目，增收节支创效益得6分
2、通过技术改造，扩大生产规模，效益明显提高得4分
五、其他考核（5分）1、层层签订经济目标责任状得1分
2、经济工作宣传力度大，在※※简报及有关报刊宣传经济工作情况的报道，每篇得0
2分，总分不超过2分
3、及时准确上交报表及有关工作材料得2分；迟报、错报一次扣0
5分，虚报、瞒报不交材料不得分
六、乙方的有关责任1、对公司的精神文明建设和物质文明建设负有全面责任
2、必须遵守公司的章程和各项制度
3、必须依照国家有关规定，合法经营,按期如数缴纳应缴纳的各种税、费和统筹基金及折旧
4、经营期间，应保证公司经营资产的完好，并按有关规定，按比例提取固定资产折旧；经营资产的变更处理、新增设施、设备和新增债务须报经董事会批准
5、应负责继续履行公司与其他单位已签订的一切有效经济合同，并应承担公司与其他单位一切原有合法债权、债务
6、自觉接受上级党组织和职工的监督，尊重和保护职工的民主权利，定期向职代会报告工作，听取职工的意见和建议
7、服从甲方的经营指导、管理和财务审计监督
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