党支部2023年上半年工作总结及下半年工作计划VIP免费

D支部2023年上半年工作总结及下半年工作计划2023年上半年，在XXXD总支的正确领导下，XXD支部按照D建工作总体部署和要求，紧紧围绕中心工作,认真履行D建责任，抓基层、强基础、激活力，推动D建工作和业务工作的有机融合，推动高质量发展，积极发挥D组织的战斗堡垒作用和D员的先锋模范作用。现将工作开展情况总结如下:一、上半年工作主要情况（一）牢牢把握“信仰红”，突出抓好政治建设。一是始终坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，组织D员干部深入学习D的二十大精神以及重要讲话精神和D的系列创新理论，利用D员大会、支委会、D小组会等形式，组织集中学习10次，交流研讨2次，人均撰写心得体会2篇，教育引导机关D员干部旗帜鲜明讲政治。二是注重年轻干部综合能力素质提升，组建了年轻干部学习研究小组，以理论水平和业务素质“双提升”为导向，每月开展学习研讨，让广大年轻干部在深化学习成效、推进业务发展中走在前做表率。三是推进意识形态责任落实，以纪法教育为契机，把方向、抓导向、管阵地、强队伍，全力做好舆论引导和服务保障，坚决反对和抵制各种错误观点，形成共同维护意识形态安全的强大合力。（二）强基固本“筑堡垒”，突出抓好组织建设。一是规范完善D员活动场所，修改、增补“智慧D建”的部分内容，推进了机关D建文化建设。按照标准化要求，从六个方面开展了D建资料档案的整理归档，做到了专人专管、专柜存放。落实D务公开制度，保障D员参与权、知情权和监督权，按时足额收缴上交D费，如实通报缴纳及上交情况。二是从严抓好组织生活质量。上半年共召开支委会6次，D员大会5次，讲DK3人次，开展主题D日活动6次，召开年度组织生活会1次，落实D员领导干部“双重组织生活”制度，开展了“一对一”的谈心谈话，严格落实“双述双评”评议考核制度。三是加强D员教育管理。上半年发展预备D员7名、培养入D积极分子6名；规范了D员组织关系接转手续，转入D员4名，转入预备D员1名；开展了老D员、困难D员走访慰问活动。（三）D建领航“高赋能”，突出抓好品牌建设。一是开展“一支部一品牌”创建活动，创建了“红苹果”D建品牌，设立“D员示范岗”，强化D员先锋模范意识，提高服务质量。二是组织开展“书记走流程”活动，主动在工作一线办业务、走流程、查短板、补弱项，推动窗口服务标准化、规范化、便利化，让群众办事更便捷。三是积极开展创建“效能机关”、“模范机关”活动，建立D建引领、统筹推进各项工作的新机制，持续优化营商环境。（四）全面保障“风气清”，突出抓好廉政防线。一是常态化学习D章D规及“两准则四条例”，跟进学习中纪委、省纪委及市纪委全会精神，上半年开展学习D章D纪D规和法律法规15项，筑牢遵纪守法的思想防线。二是严格落实D风廉政建设责任制，把“两个责任”落实到支部，责任到个人，切实发挥机关D支部在D风廉政建设中的前沿阵地和战斗堡垒作用。三是强化D内监督，全面贯彻落实《关于新形势下D内政治生活的若干准则》和《中国共产DD内监督条例》，坚持把纪律和规矩挺在前面，先后开展警示教育4次，教育、谈话D员30人次。四是深入开展纪律作风整治活动，教育引导D员干部破除工作陋习，改善工作作风，不断提高为民服务能力和水平。二、存在的主要问题及原因一是部分D员先锋模范意识还要进一步加强。有的D员仍然把自己等同于普通群众，D性意识淡薄，主动学习和钻研业务的积极性不高，对业务政策学习不扎实，理论指导实践有差距。二是参与机关群团组织建设不够。没有把群团组织建设作为D支部建设的主要内容，D建带群团组织建设、群团组织建设促机关D建工作互融互促方面还不够。三是支部班子成员参与支部工作不够。由于支部班子成员都是各科室、部门负责人，本身所在科室、部门业务工作较多，参与支部工作较少，支部委员履行职责不够。三、下一步工作思路和主要措施（一）持续抓好学习，不断加强思想政治建设。以新时代中国特色社会主义思想、D的二十大精神及重要讲话精神、D章、“四准则、两条例”、D内法规等作为学习重点，持续组织好每周集中学习，强化理论武装和D性修养，推动“抓学习、促提升”扎实有效推进。（二）持续...