2022劳务合同劳务合同汇编6篇在人们的法律意识不断增加的社会，合同的用途越来越广泛，签订合同是为了保障双方的利益，避开不必要的争端。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，下面是我帮大家整理的劳务合同7篇，欢迎大家共享。劳务合同篇1甲方：第1页共43页公司：法定代表人：地址：乙方：姓名__________性别__________居民身份证号码___________________家庭住址_____________________________________邮政编码______________第2页共43页户口所在地_______省（市）_______区（县）__________街道（乡镇）通讯地址______________________________________邮政编码_____________联系电话_____________依据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。第一条本合同期限为___年。本协议于_____年__月__日生效，至______年___月__日终止。其次条甲方支配乙方从事_______工作。甲方因经营须要和乙方第3页共43页的实力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人看法的权利，但未经甲方批准，必需听从。第三条乙方供应劳务的方式为：第四条乙方认为，依据乙方目前的健康状况，能依据本协议其次条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所约定劳务。第五条乙方负有保守甲方商业隐私的义务。乙方负有爱护义务的商业隐私主要包括：乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形第4页共43页式或何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。第六条按甲方现行的利润回扣制度支付乙方。甲方发薪日以回扣制度为标准。第七条乙方依法缴纳个人所得税。第八条发生下列情形之一，本协议提前终止：1、发生甲方或乙方不行抗拒的因数，造成一方或双方不能接着履行合同的；2、双方就解除本协议协商一样的；第5页共43页第九条符合下列状况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方1、乙方因严峻违反劳动纪律，按甲方员工守则及奖惩方法规定可以辞退的。第十条乙方有以下行为，甲方有权马上通报开除乙方并追究由此造成的损失：1、虚报帐目，帐目不清，弄虚作假，贪污货款。2、偷盗财物，散布影响公司及同事形象的谣言。第十一条乙方同意医疗费用自理，且自愿放弃各项社保福利。医疗期内甲方不支付劳务费。第6页共43页第十二条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。第十三条甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一个月通知另一方。第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请甲方所在地仲裁委员会根据该会仲裁规则进行仲裁。任何一方不服仲裁裁决的，可接着向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生改变，应马上书面第7页共43页通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方就此合同内容向第三方保密。甲方（盖章）：__________________乙方：_________________________代表人（签字）：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日第8页共43页劳务合同篇2甲方:名称：____________性质：___________乙方:姓名：____________性别：___________年龄：___________籍贯：___________第9页共43页用工形式：________________________鉴证编号：________________________编号：甲方________________因生产、因工作须要，经考核、录用乙方________为________工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：一、甲方录用乙方从事________工作(岗位);劳动合同期限为________年(月)，从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期为____个月，至____年____月____日止。第10页共43页二、基本权利和义务：甲方：1、依据生产(工作)须...
