2024年夯实基层团组织建设服务广大青年人才VIP专享VIP免费

夯实基层团组织建设服务广大青年人才夯实基层团组织建设服务广大青年人才近年来，团县委认真贯彻落实县委县政府“十二五”人才发展规划精神，始终坚持人才资源是第一资源观念，紧紧围绕党政中心工作，服务青年、服务社会、服务大局，坚持把青年人才的培养、凝聚、举荐和配置等作为青年人才工作的出发点，不断丰富教育内容、创建交流平台、深化活动成果，大力实施青年人才工程，逐步建立起一支素质优良、业务精湛、勇于创新、乐于奉献的青年人才队伍，为我县的经济发展提供了坚强的人才保证和智力支持。一、青年人才重点工作完成情况团县委按照统一安排部署，深入调研，对全县青年人才队伍进行了认真细致的调查摸底，了解了全县青年人才的基本情况，坚持把服务青年人才全面发展与构建和谐社会统一起来。将青年人才工作和共青团品牌工作有机结合、相互补充，定期召开青年干部座谈会、联谊会，与青年干部进行广泛深入的交流，深入了解全县青年人才基本情况以及心理动态和思想状况，及时对原有的青年人才数据库进行更新和完善，做到青年干部随时有变化，随时有更新，对青年人才库实施动态管理，给有针对性的服务青年人才奠定了基础。二、人才工作开展的现状及主要做法（一）多渠道开辟就业指导阵地，服务青年创业就业。借助县级农村青年创业者协会平台，按照“3+1”导师制对农村青年创业者进行带领扶持，联系宜昌青年创业者协会企业家签订师徒协议结对帮扶。通过qq、微信等新媒介吸纳全县各行各业青年创业者加入，为其提供观念引导、技能培训、岗位对接等服务，为青年创业搭建了平台。20XX年，在县委县政府的大力扶持下，成立了20XX县创新创业孵化中心，以免费办公场所及水电网络服务以及融资便利化等利好政策扶持青年创新创业。并抓住春节前后外出务工青年和学生返乡、农村青年相对集中的有利时机，联合县委组织部开展了“激扬青春o建功20XX”第1页共3页服务农村青年月活动，召开了返乡青年座谈会、交友会，全县近200余名在外创业人士交流创业心得，并围绕家乡如何发展、青年创新创业、村级后备干部队伍如何建设等话题畅谈他们的在外创业经历以及成功历程，为家乡建设发言献策。（二）狠抓志愿服务活动，组织青年参与社会公益活动。紧紧抓住文明城市创建这一有利契机，开展了一系列青年志愿者活动，引导广大团员青年积极参与社会服务，为共建共享和谐社会发挥了积极的作用。组织8支青年志愿者队伍共200余人在xxx河段开展了2期“保护母亲河〃青春在行动”沮河环境整治活动；联合各乡镇团委组织动员广大返乡青年、学生积极投身“绿满20XX”活动；结合全域景区化建设、“清白”工程等工作充分发挥青年在农村精神文明建设中的示范引领作用，组织农村青年开展大扫除，对乡村主要街道、个人房前屋后进行集中清扫。（三）培育各类青年典型，积极发挥榜样带动力量。坚持“典型引导、示范带动”的原则，深入开展青年干部学院活动，增强青年干部之间凝聚力，通过榜样的力量教育影响青年，促进青年的健康成长，组织召开“五四”表彰大会，表彰各级优秀团组织及优秀团员干部，为全县青年“学习先进、争做新进”营造了良好氛围，为今后共青团和青年工作注入了长足的活力和不竭的动力。在广大青年中营造了浓厚的学习氛围，提高了青年运用科学理论分析和解决问题的能力，坚定了团员青年热爱20XX、奉献20XX的信念。（四）狠抓自身队伍建设，提高共青团履职尽责能力。按照工作项目化、项目具体化的思路，开展团干履职“六个一”活动，即联系一名创业青年，联系一名留守儿童，联系一家非公企业，实施一个团建项目，开展一次团建项目，撰写一篇团建调研。牢牢抓住党建带团建的主线，组织团员干部观看警示教育展板、参观警示教育基地。在全县开展“团干部如何健康成长”大讨论活动，使全县广大团干部树立正确的成长观，着力打造让党放心、让青年满意的团干部队伍，以作风建设的新成效推动全县共青团事业创新发展。（五）狠抓青少年维权帮扶，维护青少年合法权益。全力第2页共3页实施“希望家园”暑期关爱活动。上半年共投入资金近30万元用于完善“希望家园”基本设施建设及各开办村的奖励。在全县范围内对...