防范医疗纠纷的心得与建议文章标题:企业医疗安全与医疗纠纷防范随着党的十一届三中全会实施改革开放政策,医疗服务市场发生了巨大的变化,企业医疗单位也由于现代企业制度的建立,将逐步从企业剥离而走向了市场,既迎来了机遇,又迎来了挑战
企业医疗单位在新形势下不断为病员改善医疗环境的同时,医疗纠纷也不断出现,医疗安全成为当前企业医疗单位工作中不可忽视的一个重要问题
1企业医疗单位性质与职能的转变企业医疗单位是在历史条件下形成的,随着现代企业制度的建立及卫生体制的改革与发展,企业医疗单位的服务模式和经营思路发生了相应的变化
(1)服务群体的转变
医院服务对象随市场而变化,既要承担企业职工的医疗服务职能,又要承担社会群体的医疗服务工作,甚至包括突发性卫生事件的应急处理
(2)服务方向的转变
由于卫生体制的改革,企业医疗单位的经济支持不在受到保护,必须转换经营机制,通过自身经济发展,实现保护自己、发展自己的目的
(3)服务区域的转变
新的经济体制下的医疗市场竞争激烈,企业医疗单位仅靠局部的市场很难达到增收的目的,尤其是周围其它的医院、卫生所、个体诊所的市场竞争,不得不扩大服务市场,扩大服务范围,增加病员,在医疗市场中站稳一席之地
(4)服务技术的转变
以前的本位思想很难适应市场经济下医疗环境的需要,必须进行技术交流、技术合作,以技术增加知名度,创名院创效益
(5)专业化、特色化转变
企业医疗单位由于内外环境影响资金投入不足,人员多,冗员多,导致工作不能满负荷,工作攀比出现负效应,管理难度加大,只有向少而精、专业化发展,才能立于不败之地
这些是市场经济体制下企业医疗单位发展中的特点
企业医疗发展思路的转变和为之所采取的一切措施,在医疗竞争和发展中出现了新的医疗不安全隐患,医院的医疗安全发生了重大变化,医疗纠纷也逐渐增多
2企业医院医疗安全与医疗纠纷发生隐患第1页共5页医院作为公益性福利事业单位