少工委代表会议工作总结秋风送爽，丹桂飘香，值此金秋时节，少先队区第六次代表大于年11月2日隆重召开了。本次大会回顾总结了过去三年来我区少先队的工作历程，展望今后三年我区少先队工作发展要求，为今后少先队工作指明方向，勉励全区少先队员和少先队工作者为实现“精钢滨江新城”的工作目标而奋斗努力。全区221名少先队员正式代表、辅导员正式代表、少先队工作者共同参加了这一盛会，团市委、市少工委、区四套班子领导以及区相关部门负责人、各校领导、民工子弟学校大队辅导员、少先队员代表等出席了会议，共商区少先队事业发展大计。本次大会是在全国第五次少代会召开后，全区少先队员的第一次代表大会，也是区委顺利实现“三变样”成果体现的一次少代会，更是贯彻落实科学发展观，建设社会主义新XX县区新农村和描绘“精钢滨江XX县区”未来宏图的一次少代会。从全区少先队工作而言，也是在成功完成了《构建理想家园》市级少先队建课题，广泛开展“好习惯伴我快乐成长”系列教育活动之一“合作行动”——“快乐游戏”活动，成功举办了年区“六一”庆祝系列活动，全区少年儿童在“快乐生活、全面成长”的氛围中学习生活的一次少代会。良好的外部环境为本次少代会的成功召开奠定了扎实的基础。总结区第六次少代会，我们觉得有许多收获，本次大会主要有这样几个特点：1、领导重视，统筹协调区教育局、区团委的领导高度重视本次少代会的召开，不仅在财力、物力上给予大力支持，并且深入工作第一线，随时了解情况，及时解决困难，不断推进工作进程。区少工委就本次少代会下发了关于筹备工作的相关通知，成立了筹备工作组，下设“办公室”、“会务组”、“文件表彰组”、“代表提案组”“宣传保障组”4个工作小组，有“办公室”统筹协调整体工作，每一个工作组明确各自工作职责和工作项目，在4个组长的带领下，工作有分有合，整个筹备工作建立了一个良好第1页共6页的运行机制，保证了少代会各项筹备工作有计划、有步骤的开展。2、高举民主，坚持创新在工作中全体成员勇于创新，敢于尝试。为了更能突出本次少代会“快乐成长，全面发展”的主题，也突出少先队工作的特点，本次大会到处可以显示创新之处。本次少代会的创新之处体现在：（1）区少工委增强品牌意识，强化少先队文化理念，总结了近几年来少先队的特色活动——少先队游戏活动所取得的经验成果，组织力量，通力合作，编辑出版了《快乐游戏》一书，将区少先队工作推向了新的高度。（2）少先队员代表设计了形象生动、新颖可爱的第六次少代会会标。（3）大会增强了队员的参与性和互动性，推出了一组具有特色的少先队团队拓展游戏活动、欢乐集体舞和会场内上下互动活动等。（4）邀请有队员、老师、家长代表组成的后援团参与区第六届红理会的选举活动，扩大参与面，增强影响力，更体现公平、公开。（5）少代会工作报告采用三段式格式，既有回顾、又有展望，同时还有理论支撑，报告的形式独特新颖。现场版工作报告又经过高度浓缩，提炼精华，有少工委双主任和两位区红理会理事共同做大会工作报告。（6）本次大会提案征集工作有一定的广度和社会影响力，队员参与面广，既有队员的实践采访活动，又编辑了《领巾直通车》提案解答专集。（7）新一届区少工委委员队伍扩大了，功能进行了调整，采用“单位席位制”，聘请顾问，下设“组织、联络、宣传、理论、活动、阵地”六个工作组开展各项工作。（8）为吸引和鼓励更多的社会各界人士热心支持少先队事业，推动少先队事业再上新台阶，本次少代会首次隆重进行了“星星火炬奖章获得者”的表彰。（9）为了反映全区少先队员积极参与少代会的各项筹备工第2页共6页作，祝贺区少代会的隆重召开，大会还拍摄了专题电视断片，在正式会议上播放。（10）少代会之后，区少工委对本次大会进行了专题总结，召开了总结表彰大会，组织交流发言，表彰了一批优秀组织和优秀工作者。3、共同参与，形成合力少代会得到了大家的共同参与，但完成少代会的各项任务单靠4个工作组成员的力量是远远不够的，我们积极借助外力：邀请基层学校的优秀节目参加少代会演出，得到了学校领导的大力支持；邀请少年宫的艺术老师...
