区退管办工作总结编者按：本文主要从积极巩固和增强基本培植，全力立异打点模式；推进助老养老处事，积极出台各项法子；增强区退管办组织培植进行讲述。其中，主要包括：基本工作很扎实，完美各类台帐、开展退管办日常工作、健全机构工作有保证、经由过程进修提高工作熟悉、注重处事白叟得实惠等，具体材料请详见：20XX年，***区退管办在市委、市政府的率领下，积极进修实践科学成长不美观，当真做好20XX年退休人员打点工作，区退管办集打点处事、文化进修和娱乐健身于一体，为退休职工充实和丰硕晚年糊口供给了精采情形。至20XX年尾，**区退管办打点退休人员11万人，社会化打点率达100%，社区打点率达100%。今朝，全区22个街道退管所，193个社区退管处事站全数建成并挂牌运作。全区共配备了专职和兼职退管工作人员398人，实现了区、街退管信息联网，做到“机构、人员、经费、职责、行动措施、轨制”六到位。一、积极巩固和增强基本培植，全力立异打点模式区退管办启动社会化打点非凡退休人员居家养老处事。坚持为孤寡等非凡白叟供给养老处事和挖掘社区就业岗位相连系，成立专职社区安老处事工作队，为孤寡、茕居等非凡退休人员供给各项周密详尽的处事，使退休白叟可以在家、在社区安心养老，享受晚年的幸福糊口。此后我们又按照白叟需求当令成立居家养老非凡处事队，专门为居家白叟供给维修等特色处事。专业处事队为非凡退休人员解决了一些困扰他们日常糊口的问题，深受退休人员接待和洽评。为增强合作组的培植和打点，同时配合社区安老处事的新成长，我区退管办按照退休人员栖身情形，按50—60个退休人员成立一个合作组，并成立合作片长—组长—组员的组织架构，由街道和社区的社区安老处事工作人员兼管合作组。为敦促合作组的鼎力成长，提高泛博退休人员自我打点合作处事的组织水平，我们与***年夜学社会工作系合作，由年夜学社工组织按期派实习生到退管办从事合作组培训和组织小组勾当，进行合作组集体培训和组织组员互动勾第1页共5页当，加年夜合作组社区宣传力度，取得了精采成效。区退管办为顺应退休人员终身进修、“老有所乐、老有所学”的需要，在20XX年举办了多种多样的老年年夜学培训班和健康讲座，获得了很好的社会下场。今年秋季老年年夜学招生达到600多人，别分开了形体舞、健身舞、国画、粤曲、声乐等课程。共举办了16次内容丰硕的健康讲座，按期放置教员到街道社区给退休人员讲解老年保健等有关常识。为丰硕退休人员的业余文化糊口，区退管办充实阐扬各街道的浸染，操作社区资本，组建了艺术队、粤曲队、太极队、跳舞队等体裁队伍，指导和辅佐退休白叟介入到各类群众性的文化勾当中。区退管办举办文艺汇演，为退休人员供给了一个展示自我、余热生辉的舞台。还经由过程区、街、社区三级退管机构采纳上下联动等体例，开展丰硕多彩的有益退休人员身心健康的联欢会、书法角逐、文艺表演等文化娱乐勾当，营造了“尊老、敬老、爱老”的社会空气，加深了他们对社区的归宿感，丰硕了退休人员的精神文化糊口。不竭巩固晋升的窗口处事和基本处事，蓬勃成长和不竭立异的居家养老社区安老处事，以及丰硕多彩的体裁勾当使得XX县区退休人员社会化打点处事工作走在全省前列。二、推进助老养老处事，积极出台各项法子20XX年，区退管办率先在全市推出“居家养老”助老助残处事，积极破解“4050”人员就业难和社区坚苦白叟养老难问题，并取得较着成效。区退管办今年已在辖区10个镇、街道组建了13个助老助残处事站，处事站总面积达330平方米，平均每个站25.4平方米。我们为糊口坚苦且糊口不能自理的白叟供给糊口顾问、便平易近维修、管道疏浚等处事。经由试运行，该项工作获得了社区群众的充实必定。（一）基本工作很扎实，完美各类台帐区退管办为了增强对企业退休人员根基信息、人员类别，档案打点工作，分门别类成立和完美了企业退休人员、党员、劳模、厂级率领、军转干部、坚苦退休白叟等各类台帐。我区实施社会化打点处事的企业退休人员有52343人，其中有党员7984人，劳模876人，厂级率领363人，军转干部436人，孤第2页共5页寡、茕居、伤残、特困、和高龄退休白叟7170人。在今年我...
