1设计管理部设计管理制度1前言1
1目的建立健全我司设计管理制度,明确我司设计管理部职责范围和工作内容,以及每一岗位管理人员工作内容和职责,是为了保障XXXX规划设计管理体系的贯彻实施,保证设计管理部管理工作有章可依,确保我司项目设计管理工作持续、均衡发展,保证我司项目设计各阶段处于受控状态,协调设计成果正确实施,验证设计符合质量要求,确保开发项目满足要求,最终达到设计精品和提升管理的目标
2适用范围适用于XXXXXX公司设计管理部各项管理工作
3解释本制度由XXXXX公司根据XXXX相关文件等制定,我司设计管理部工作人员都必须遵守本制度
2设计管理部职责2
1制度管理职责22
1严格贯彻、执行XXXX规划设计三级管理体系的相关规章、制度、程序等
2严格贯彻、执行地产集团与区域公司有关项目、产品管理的相关文件
3负责我司规划设计评审委员会的日常工作
4定期修订并落实设计管理部部门管理制度、工作流程,提升整体管理水平
5不断完善并落实设计管理工作的各类标准、指引,提升设计管理水平
2建筑设计管理职责2
1负责公司发展项目的规划、建筑、结构、水电、景观、室内及其他专项工程的设计管理工作
2负责编制公司发展项目的各专项设计计划
3负责项目密度分析工作,并上报相关成果至区域公司备案
4负责项目概念规划设计工作,并上报相关成果至区域公司备案
5负责项目概念策划创意稿(概念设计)的编制工作,并上报相关成果至区域公司备案
6负责编制公司发展项目的规划设计及其他专项工程设计任务书、项目发展标准
7负责对设计单位的管理、考察及推选工作
8负责公司发展项目的规划及其他单项或专业设计的招标、议标组织工作
9负责设计合同的起草、谈判工作
7负责各专业、各阶段的设计进度、设计质