下载后可任意编辑小学“树师德正师风”主题系列活动总结近日，为法律规范老师行为，提高老师职业道德水平，营造良好的教育教学环境，xx小学实行多项措施落实师德师风建设工作，现将工作开展情况汇报如下：一是建立长效机制，树师德、正师风。建立师德师风建设的长效机制，加强对老师职业道德的考核和评价制定师德考核办法，通过开展师德自评、老师互评、家长评价等形式，将师德考核结果纳入老师各类考核中。召开“树师德正师风”专题大会，学习有关禁止有偿补课的相关政策和工作要求，强调坚决杜绝老师出现有偿补课，制定切实可行的师德师风工作实施方案，确立具体实施步骤要求老师进行自纠自查，做好人民满意的教育。二是开展师德师风培训，签订承诺书。逐步开展师德师风教育培训工作，引导全体老师树立强烈的职业责任感和职业自觉性。依法履行老师的职责和义务，确保每一位老师充分认识和理解师德法律规范的基本要求。组织全体老师签订《2024年舜王街道程戈庄小学拒绝有偿家教承诺书》，学习《中小学老师职业道德法律规范》《教育法》《老师法》《未成年人保护法》等法律法规和老师职业道德法律规范。让每个老师明确爱岗敬业、关爱学生、下载后可任意编辑教书育人、为人师表、终身学习的深刻内涵。三是开展宣教活动，发挥榜样效应。开展师德宣传教育活动，通过宣传栏、黑板报、横幅等方式，大力宣传师德师风建设的重要意义，组织学习优秀老师先进事迹等。设立信箱，自觉遵守并主动接受社会、学生、家长的监督，制止有偿家教，不收礼、不要卡、坚持两袖清风。通过评选最美老师、师德标兵等活动，树立师德模范和先进典型，发挥优秀老师的榜样引领作用，在潜移默化中培育老师做人民满意的教育。
