教师工作参考心得体会1000字一、坦诚相对、用心观察做了任课老师之后的第一件事，确实是要尽快地理解班里的学生，在尽量短的时间里能让学生安稳地呆在学校。走近学生，通过与学生共同劳动，共同参加年级里的一些活动，让学生觉得老师平易近人，能够成为他们的好朋友。并以坦诚的态度提出本人的期望和要求如此使我在以后开展工作、理解学生有个良好的开端。其次，“听其言，观其行”，绝不凭一句话一件事去给学生做出评价。二、兼听则明、偏听则暗客观地讲，每个学生都有他的“闪光点”，也有缺点。要平等的对待每一个学生，要不就会给某个学生内心落下阴阴影，从而产生抵触的心理。通过调查发觉，对立情绪产生的主要缘故有：一、老师处事不公平；二、老师不尊重学生的人格，特别是后进生；三、老师批判学生与事实有出入。反之老师则是最受学生欢迎的。可见，老师遇事要平复，批判学生要掌握好分寸，即要严肃地指出学生的错误做法，也要一分为二地确信学生的优点和进步。如此学生容易接受，老师的教育目的也容易到达，千万不能由于他是后进生而随意批判，在学生眼里，不管是优等生依然后进生，他们都是同学，在人格上是平等的。三、发觉学生、加以任用在工作中，有些学生平时表现不够理想，甚至纪律有些差，但在学生中有一定威信。事实上这些人往往在某一方面有专长，我们只要给如此的学生多些表现自我的时机，理解他尊重他们，他们一定会将老师安排的工作做好。同时要发觉他们的缺乏和优势，引导他们如何做才是正确的人生途径，如何利用本人的优势，如何维护班集体的荣誉等等，并期望他们以本身的改变带动好本人的朋友。谁知这一招收到了一定的效果，不但个人纪律有所好转好了，就连平时的纪律也有明显好转。有时候我还有一种“破罐子破摔”的消极情绪，这是极不利于学生的成长。在今后的工作当中一定会改变的。四、细微入手、全面理解再确实是与班主任建立联络，能够全面的理解学生的情况，这也有利于对我们产生信任。第一、应该尽量的多想一些方法，去让小孩们的才能彰显出来。第二，作为老师更应该明白得如何去关爱学生，得把握一定的尺度，爱决不能变成了溺爱。第三，教不严，师之惰。老师是学生的典范，本人要勤快，在学生面前树立良好的典范，如此学生才会更加的服气你。总之有缺点则改之，无则加勉。争取把今后的工作做得更好。
