2022学校教育教学考核制度学校教化教学考核制度在社会一步步向前发展的今日,须要运用制度的场合越来越多,制度具有使我们知道,应当做什么,不应当做什么,惩恶扬善、维护公允的作用
那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢
下面是我帮大家整理的学校教化教学考核制度,仅供参考,希望能够帮助到大家
学校教化教学考核制度1第1页共11页一、考核人员分管教学副校长、各学科教研组长,备课组长,主管教学常规的主任
二、考核方法1、教案常规考核以平常检查表与期末考核表相结合,教案考核总分按100分计算,平常占30%,期末占70%
2、期末教案考核由组长检查打分,由教育处组织人员分别对高、中、低得分的老师进行抽查
三、考核细则第2页共11页1、平常考核以检查表为依据,优30分、良20分、达标10分、不达标0分
(没评优的是良,须要整改并刚好整改的是达标,须要整改但不完成的是不达标)2、期末考核以考核表为依据(1)上交教案刚好,格式统一,文档命名规范
(5分)(2)教案各环节齐全,符合信州区对各学科教案要求
(20分)(3)教案运用规范文字、符号,符合国家语言文字规范要求
(15分)第3页共11页(4)年级运用共享电子教案的,增、删、补、改和年级其他老师不雷同
也可以不运用共享电子教案,独立备课,无须增、删、补改
(20分)(5)无论运用什么教案,教案后必需附反思,且反思不能雷同
(20分)学校教化教学考核制度2一、专业理念与师德:1、合作和团队精神是诸翟幼儿园的文化核心
不做有损幼儿园形象和破坏幼儿园稳定团结的
事,不说损害团队凝合的话
第4页共11页2、关爱幼儿,敬重幼儿人格、维护幼儿合法权益,不出现讽刺、挖苦、卑视和体罚幼儿的现象
3、重视保教结合,重视嬉戏和环境的教化作用,严格遵守一日活动作息和课程活动支配,不随意变更和调动一日活动支配
4、关注个人修养行为,着装整齐得体,语言规范健康,举止