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留学生创业享受优惠政策并非吸引人才的长久之计面对入世挑战,我国近年来采取种种措施吸引人才,尤其是海外尖子人才
记者日前在上海、广州、深圳、成都等地调研时发现,优惠政策固然能在一定时间内起到一定作用,但在人才竞争日趋激烈、国民待遇呼声渐高的背景下,我们已经不能再过分依靠提供优惠政策,也就是开“小灶”来吸引海外留学人员
当务之急,是建立遵循国际惯例的创业环境,确立政府、企业和市场之间的正确关系
留学生园区“热”遭质疑继1994年南京在全国率先创办“金陵海外学子科技工业园”后,全国陆续诞生了一批专门为留学人员回国创业提供各种优惠政策和优质服务的“特区”——留学生创业园
统计表明,目前全国各地这样的“特区”已达60多个,仅山东、江苏等地就各建了9个,个别县级城市也建起了留学生创业园
作为专门孵化机构,提供了良好小气候的留学生创业园已成为国家吸引留学人员为国服务的有效形式
许多学有所长的留学人员带着知识、技术和资金在园区里兴办企业,经过一段时间的培育和孵化后,投身社会大环境中,搏击在市场经济的峰顶浪尖,涌现出一批杰出的留学生企业和机构,如亚信、UT斯达康、华大基因等
然而记者在调研时发现,包括留学生在内,不少人对目前的“特区”和“小灶”政策提出了质疑
常年做留学生工作的中国科学院赵汐潮处长就深有感触,“国内什么东西都喜欢炒作,前几年炒院士,去年起又开始炒园区,每个省都建留学生创业园区,难逃形式主义之嫌
”人事部留学生服务中心季家萍介绍,某地发过一纸文,要求下面区县在一个期限之内都必须建园
人事部俞家栋副处长说,“这么多园区,留学生就那么多,创业的更少
这块蛋糕就看你怎么抢
”“像独生子女一样呵护留学生”“有时候,我们像独生子女一样呵护留学生
”中关村管委会副主任夏颖奇说
一些城市和创业园纷纷擎起优惠政策