找差距、思职责、转作风心得找差距,勤反思,定措施,促提高根据市委市府全会精神及陈主任在XX县区管委会半年工作总结会上的讲话精神,对照自己的工作,找问题,深入反思,结合实际提出具体方法解决存在的问题,以促进自身工作能力、工作效率的提高,为部门、管委会年度任务的完成,贡献自己的力量
一、找差距,勤反思1、工作责任心不强,和同事缺乏沟通
国土工作责任重大,涉及利益面广,所以必须要有责任心才能做好
作为一名国土工作人员,尤其是窗口工作人员,我对于工作的责任心不够强,在业务材料的报送、保管等方面屡有疏漏
同时在工作上和同事的沟通衔接不足,导致工作效率受到影响
2、业务能力不强
在平时中,业务知识的匮乏导致对于工作的不敏感,对于原则的把握不准确,影响了办事效率
对于基层动态不了解,第一手资料掌握不足
3、学习积极性不足
在工作之余主动学习相关法律法规及政策的积极性不够,对于政策性文件的精神没有吃透
同时遇到不懂的情况,也没有及时向同事、领导请教
二、定措施,促提高1、提高工作责任心,做到事事有落实,件件有回应
在办理业务时注意材料的保管,对于办结的事项做到及时整理归档
上班时心无旁骛,专心工作,不做无关的事情
遇事要勤动脑、多思考,出主意、想办法,克服急躁、莽撞、畏难、怕事的惰性思想
遇到问题要沉稳冷静、处理问题要把握原则,讲究方式方法、工作做细,做到公平公正,秉公办事
坚持以人为本,无论事件大小,都严格按照统一规定的程序和标准进行处理,杜绝特例情况
2、加强业务学习,理清工作思路,理顺工作程序
在工作之第1页共2页余,利用零碎时间加强相关业务知识的学习,尤其是政策性文件和历史档案,要认真研读、把握要领、吃透精神
积极参加各种业务性学习,认真做好笔记,时时拿出来温故知新
3、提高学习的主动性、积极性,做到与时俱进
学习要主动,要深入,不能遇事才学,领导布置了才学
充分利用现有的资料和网