20XX年机关年底工作总结优秀范文一、公务员队伍的基本情况16名公务员都是****党员
(一)年龄结构
35岁以下2人,40岁-50岁12人,50岁-55岁2人
(二)学历结构
大专学历3人,本科学历5人,研究生学历8人
(三)职位配置:领导班子10人,其中正处级3人,副处级7人;正科级6人的职能是:1、负责编制经济、社会发展规划和计划,经批准后组织实施
2、按照规定权限审批、审核、申报各类投资项目
3、根据总体规划和有关审批权限的规定,负责区内土地的规划、征用、开发、管理和土地使用权有偿出让、转让工作
4、负责规划建设和环境保护管理工作;负责基础设施和公共设施建设管理工作
5、负责教育、文化、卫生、体育、民政、计划生育和其他社会公益事业管理工作;负责城市管理行政执法工作
6、负责人事劳动、社会保障和机构编制管理工作
7、负责财政预决算、税收征管、审计监督和国有资产管理工作
8、根据规定权限负责各类涉外事务及进出口行政事务
9、协调、指导工商、税务、公安、质量技术监督及食品药品监督管理工作
10、各项经济技术指标的统计工作
11、市政府交办的其他事项
二、主要做法及成效由于我区成立时间较短,公务员队伍建设和管理工作是从xx年10月才开始的
我们主要从以下几个方面入手,力所能及的做了一些基础性的工作
(一)加强领导,建立组织
为切实加强对公务员队伍建设工作的领导,我们成立了由管委会主任、党委副书记abc同志为组长,党委书记、管委会副主任d同志为副组长,党委委员、副主任a,党委委员、纪委副书记d,人事劳动和社会保障局局长h,财政局局长c同志为成员的实施公务员法工作领导小组,具体负责公务员法的贯彻落实和组织协调工作
领导小组下设办公室,办公室设在人事劳动和社会保障局,ct同志兼任第1页共2页办公室主任
(二)制定方案,周密部署
领导小组办公室成立后,紧密结合工作实际,在认真调查研