优化组织设置创新活动方式切实加强党的基层组织建设切实加强党的基层组织建设全力推进新农村建设的进程天城镇我们天城镇是县治所在地，是全县政治、经济、文化信息中心，集XX县区、XX县区、山区、库区于一体，辖28个村、6个社区，8个总支委员会、48个党支部，1953名党员，总人口15.3万人，版土面积206.1平方公里。近年来，我们紧紧围绕县委县政府“一府一城，三个崇阳”的战略目标，以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以党建工作为抓手，按照省委“五个基本”、“七个体系”的工作要求，全力推进“五务合一”工作，促进全镇经济、社会步入提速发展轨道。20XX年工农业总产值预计实现14.45亿元，比20XX年增长18.29%；财政收入预计实现7499万元，比20XX年增长20.95%；农村人平纯收入预计年实现7382元，比20XX年增长16.15%；社会固定资产投资预计投资5.23亿元，比20XX年增长17.48%。20XX年6月，我镇党委被市委授予乡镇党委“十面红旗”。一、全力推进党员群众服务中心“五务合一”工作。1、整合资源实现阵地全覆盖。我们按照“五个基本”、“七个体系”、“二十个一”的要求，采取政府扶持一点，社会赞助一点的方式，从20XX年3月份开始，将近一年半的时间，投资2000多万元，对全镇28个村、6个社区的办公阵地，进行改、扩、建，实现了全镇村、社区组织阵地标准化全覆盖。2、双管齐下，推进“五务合一”提档升级。一是硬件到位。全镇28个村、6个社区相继配套建立服务中心、医务中心、商务中心、活动中心、帮扶中心、产业中心、宣传中心、矛盾调处中心等8大中心，丰富群众精神生活，为群众提供便捷服务，方便群众生产生活；设立“群众说事厅”，倾听群众的意见、建议和呼声；推行“有困难找党员”、“要上访找支第1页共4页书”，确保“小事不出村，大事不出镇”，无集体上访，无进京到省上访事件发生。二是软件规范。建立健全工作职责、服务制度、情况报告制度、首问负责制、直接办理制和承诺办理制，充分发挥党员群众服务中心作用，保障中心有效运作，高效服务群众，同时推行值班制，确保有人值班、有人管事、有人理事的良好局面，。二、进一步发展壮大村级集体经济立足天城的区位优势，各村突出“一村一品、一区一特“，全力发展特色经济、绿色经济，进一步壮大村级集体经济。环城村20XX年集体经济纯收入达到150万，今年，该村全力整合资源，筹建环城集团公司；中津村抢抓城南街扩建契机，拆除老办公楼，投资1200万元新建综合大楼，今年底便可投入使用，村集体年纯收入可达80万元；桃红村的黑木耳、洪下村的农家乐、下津村的甘蔗等等。三、村、社区党组织换届工作圆满完成。我镇村、社区党组织换届工作于9月6日全面完成，选举产生新一届支部委员117名，其中女支委18名，比上届增加8名，支部书记平均年龄49岁，比上届53岁年轻4岁。郭家岭、中津、浮溪桥、乌龟石、桃红等5个支部书记实行新老交替，打破了上届全镇无女村支书的局面，乌龟石村新当选支部书记罗秋花同志，年仅33岁，是全县蘑菇种植大户。主要做法：把握政策，对规定的程序做到两个到位：一、调查摸底到位。镇党委“两委”在换届前期组派4个工作组对全镇28个村“两委”班子采取“一听、二评、三座谈、四推荐”的形式进行考核：一是听取主职干部任期内述职述廉；二是组织党员对村“两委”班子进行测评；三是找老党员、老干部、老同志进行座谈；四是进行民主推荐。充分掌握第一手资料，做到了底子清、情况明。二、选举环节到位。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率。在具体操作上，严格把握“二关”：一是严格人选确定关。在确定支部候选人第2页共4页时，按组织程序从党员和群众推荐得票多的人中确定初步候选人，并充分听取党员群众代表意见，组织审查、考察公示、竞职演说，进行岗位书面承诺等程序，真正做到公开、公平、公正。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松环境；确保每个党员都能充分行使自己的民主权利，投上神圣的一票。四、村委会换届选举工作有序进展村委会换届选举工作我们严格按照规定的程序操作，坚持“一个...
