XX市林业局201X年党建工作总结[1]20XX年我局机关党建工作,在市直机关工委的领导下,按照市委关于党的建设的总体部署,以“创建学习型党组织”为重点,以落实机关党建工作责任制为保障,以搞高党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用为目标,开展以“森林先锋”为主要内容的创先争优活动为载体,紧紧围绕现代林业建设大局和推进“绿满温州”行动,全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为开创温州现代林业科学发展新局面提供坚强保证
一、深入开展“创建学习型党组织”活动
深入开展“创建学习型党组织”活动
一是认真抓好局机关学习实践活动
认真解决影响和制约机关党建科学发展的突出问题,基层党员和群众反映强烈的突出问题,研究制定局机关开展“创建学习型党组织”活动实施意见,制定了活动具体计划,并按计划抓好落实工作,以“创建学习型党组织”带动学习型机关的创建活动
二是重点抓好党员领导干部的学习活动
切实抓好中心组理论学习
一是学习制度健全
按照年初制订了党组中心组和机关干部理论学习计划,并认真加以落实
坚持集中学习与自学相结合,保证学习的时间和质量
全年集中学习6次,12天
每次学习有考勤、有记录
各成员每次学习均能认真参加,有较高的出席率
二是做到理论联系实际
我们把指导实践、解决问题、推动工作作为理论学习的出发点和落脚点,做好“结合”文章,注重了学习效果
抓好党组理论中心组学习的同时,还组织开展专题调研活动,形成有较高水平的调研报告,研究解决制约现代林业科学发展的瓶颈问题,大力开展植树造林活动,开展碳汇造林项目,举办20XX年中国森林旅游节暨XX省第三届森林旅游节,推进现代林业科学发展
三是加强机关党建工作的研究
围绕当前机关党员干部的思想动态、机关党支部建设,机关党群关系问题,广泛开展调查分析,并组织开展群众评议活动,认真研究解决问题的思路,创新工作载体,按照科学发展观的要求改进机关