2022团建活动方案团建活动方案为了确保活动能无误进行,时常须要预先制定活动方案,一份好的活动方案肯定会注意受众的参加性及互动性
那么优秀的活动方案是什么样的呢
下面是我为大家整理的团建活动方案,希望对大家有所帮助
团建活动方案1一、活动目的第1页共13页为了让员工更加熟识公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增加部门与部门间,同事与同事间的沟通、沟通与合作加强公司凝合力;提高工作效率和员工的主动性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力
二、活动主题“放开胸怀,自由奔放”三、活动时间20xx年x月x日下午x点
四、活动地点第2页共13页旁边酒店会议室五、活动参加主题xx全体员工六、活动主持xxx为主,各部门领导轮番上场七、活动形式培训+互动嬉戏八、活动方案(共分两个部分,共约4个小时左右)前奏:(时间约30分钟)第3页共13页老板布本次活动的意义,介绍公司状况,介绍各部门状况及负责人,同时公布下半年工作目标和工作安排
下面的时间交给各部门负责人
各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,以此种方式,比如:“这是客户部有活力的美女xxx”,然后xxx登台跟大家打招呼,用最幽默代表性的语言自我介绍,包括工作职责,爱好爱好等,目的是让大家对自己留下深刻印象
部门成员全部介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作状况,结合成员绽开,同时找出最能代表本部门工作状况或将来期望的词语或句子作为本部门的代号
(此代第4页共13页号可以作为互动嬉戏中口号)
第一部分:培训(每个部门时间限制在15分钟,阶段限制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟)所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐
培训师:各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充
流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公第5页共1