乡镇社保局年度工作总结一年来,我们按照年初确定的“1241”工作思路,围绕确保社保待遇按时足额发放这个主线,着眼社保基金征缴和扩面两个重点,依托扩面征缴运行分析、基金收支风险评估、经办业务内部控制、基金监督稽核四大体系,有效助推社保各项改革顺利落地
——紧扣任务目标,各项预期目标顺利完成
全县养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人数分别达到401379人、1029005人、36105人、40037人、38276人,人人享受社会保障的目标基本实现
基金收支规模逐年增加,2015年收入(本县征缴)70031
81万元,支出174951
社保待遇水平稳步提高,覆盖人群不断扩大,企业退休人员月人均养老金增加到2400元,城乡居民基础养老金最低标准增加到95元;城镇职工医保、城乡居民合作医疗住院政策范围内报销比例稳步提升到87%、76%;全县养老、医疗、失业、工伤、生育保险享待人数当年累计达200万人次
——立足改善民生,落实企业降费减负政策
一是落实中央和市上统一部署,做好工伤、生育、失业保险降费调收工作
二是落实失业保险稳岗补贴发放政策,切实发挥稳岗补贴杠杆作用,确保全县就业形势整体稳定
三是妥善解决困难小微企业降费减负需求,对接市上政策,全年共为各类企业减收社保费2300万元,确保全县经济形势总体向好
——围绕稽核“三化”,规范两定机构管理
一是推进稽核“三化”步伐(即制度化、规范化、经常化),全县两定机构医保(工伤、生育保险)服务协议签订率达100%
二是完善对医疗机构日巡夜查等三项制度,用好费用监控软件统计分析作用,做好网上控费监测
三是加强沟通联系和信息共享,规范两定机构日常监督管理,依据群众举报做好受理—查处—奖励“一条龙”服务跟进
2015年,共查处8起两定机构违规案件,收回违规报销的医保基金26
6万元,罚没收入违约金40
——抓住关键环节,推动改