两路口街道三进三同党性作风实践锻炼活动总结两路口街道机关干部“三进三同”党性作风实践锻炼活动2010年工作总结按照《XX县区机关干部“三进三同”党性作风实践锻炼实施方案》（渝中组"2010"95号）有关要求，两路口街道在机关干部中扎实开展以“进基层、进楼宇、进居家”、“同访、同议、同工作”为主要内容的“三进三同”党性作风实践锻炼活动，通过深入基层、走进群众的实践活动，进一步密切党群干群关系，践行全心全意为人民服务的根本宗旨。通过关注民生、了解民情，解决群众最关心、最直接、最现实的问题，为群众排忧解难，促进机关干部深入基层常态化、联系群众常态化、党性锻炼常态化，树立起为民、务实、清廉的干部队伍形象。现就2010年“三进三同”活动总结如下：一、高度重视，精心组织。街道党工委、办事处高度重视“三进三同”活动，按照区委组织部的安排，结合街道科室、部门工作实际，迅速启动，精心策划，动起来、走下去，察民情、谋民利，确保“三进三同”活动取得实效。（一）制定方案迅速启动。街道党工委按照“三进三同”活动要求，结合辖区实际，精心制定《两路口街道机关干部“三进三同”党性作风实践锻炼活动实施方案》，对活动的参1加对象、活动主题、活动内容、活动时间、重点任务、活动要求等作出明确规定，突出针对性、实效性和可操作性，确保活动不走过场、不搞形式，让辖区居民真正得到实惠。（二）领导班子作好表率。“三进三同”实行一把手负责制，明确街道党工委书记负总责、副书记具体抓落实的工作机制，切实加强对活动的统筹安排和组织领导。街道每位领导确定了对口联系的社区、两新组织及居民家庭，长期对口联系帮扶。领导班子带头深入社区、企业，开展走访活动，接待来访群众，宣讲政策时事，征求意见建议，解决实际问题。第1页共5页（三）党员干部全面参与。活动对象包括街道办事处全体机关干部，党员干部把“三进三同”活动作为公开承诺的重要内容之一，在实践锻炼活动中了解群众所想、所需、所盼，做到民情在第一线了解，意见在第一线征询，政策在第一线宣传，措施在第一线落实，与群众拉近距离增进感情，不准敷衍应付、不准缩短时间，要锻炼党性，历练作风，实实在在地践行科学发展观，兑现自己的承诺。（四）做好宣传发动工作。紧密结合“唱读讲传”活动、社区特色文化活动、“结穷亲”、“大下访”活动等，宣传三项制度、“三进三同”活动，做到群众知晓、群众接受，并自觉接受群众监督。通过这项活动，走进群众，赢得群众信任，进一步融洽干群关系。二、细察民情、为民谋利。（一）针对入户，走进群众。街道60名干部严格按照“三进”的要求，走进基层、走进群众、走进困难、走进矛盾。一是走进困难群众家。重点走访困难群众、困难党员，力所能及地帮助他们解决实际困难。二是走进知名人士家。重点走访辖区老红军、老文人、老干部、政协委员、人大代表、知名企业家等，征求他们对辖区经济社会发展的意见和建议。三是走进企业员工家。重点走访希尔顿、中山大厦等商务楼宇、辖区重点两新经济组织的员工，主动上门听取意见。四是走进长期上访人员家。与他们交心谈心，稳定当事人情绪，寻求解决办法，把矛盾化解在基层。五是走进拆迁群众家。了解拆迁户的困难和问题，借“三进三同”活动的契机，到群众中去做好宣传和解释工作，做好群众工作，要使党的大政方针化为群众的意愿。（二）听取民声，了解民意。街道党员干部驻扎在社区，采取集中座谈、个别访谈、问卷调查、上门入户等多种形式，与服务对象、辖区群众，进行点对点、面对面的掏心交流。着重就各自的基本情况、存在的困难、需要解决的问题进行全面了解，征求他们对辖区经济发展、基础设施建设、惠民政策落实等方面的意见和建议，并详细作好《社情民意日记》。在活动中，着力解决群众最急最需最盼的困难和问题，街道、社区第2页共5页能够解决的及时解决，需要相关部门解决的及时协调，不能马上解决的列出时间表逐步加以解决。（三）为民谋利，突出实效。街道全体机关干部通过认3真落实“三进三同”活动，广泛收集社情民意，集中反映在：一是城市管理方面，包括市容市貌不够整洁、宠物...
