2021-2021学年第一学期小学学校工作参考总结范文本学期，在上级部门的关怀下，在全体教职工的共同努力下，我校顺利通过市“五好关工委”检查验收、市校务公开检查、市“文明单位”复查及省标准化学校验收，参加了温州市教育学会实验学校研究会，被教育部中国教师开展基金会评为全国寓言特色学校，事迹被《瑞安日报》、瑞安电视台、《雪花》等报道。我校坚持“以人为本，以德为先”，不断加强和改良少先队本身建立与“五爱”教育，突出对学生日常行为习惯的养成教育、纪律法制教育、交通平安教育等，并积极组织开展了一系列丰富多彩的活动，培养学生们的爱国主义精神和良好的行为习惯。（一）抓好一个中心以落实常规工作为中心，如新生入学仪式、开学典礼、升（护）旗手选拔训练、国旗下讲话、宣传栏的布置、新一届队干部的选拔培养、“五星”循环竞赛的开展、日常行为标准的监视养成等。如此一来，营建了文明、和谐的校园气氛。（二）建好两支队伍1．举行新一届大队委竞选，选拔培养新一批品学兼优、工作得力的少先队干部。加强“夺五星”督察员、值周文明礼仪岗和卫生监视岗的治理，通过定期培训和考核考评相结合，不断加强队干部的效劳认识和参与认识，实在提高队干部的治理水平。2．用好《中队辅导员工作手册》，组织队知识培训会，鼓舞辅导员撰写德育论文，创立一支德才兼备、高效有智慧的班主任队伍。在市首届班主任谈话札记和家访手记评选活动中，金燕燕获一等奖，赵建平、翁海清获二等奖，林娥、杨丹、叶晓燕获三等奖。此外，本学期还举行了一年级和新接班班主任所在班级的家长会，促进家校联络，推进家长学校建立。（三）注重三大活动1．常规活动制度化日常规有学生一日常规检查制度；周常规有值周中队治理制度、“优秀值周队员”评比和“文明示范班”评比、升国旗及国旗下讲话等；月常规有一个活动主题、一次板报、“阳光青年”评选等；学期常规有教室布置、学期“德育阳光青年”等。工作制度化不仅标准了工作程序，而且提高了工作效率。2．主题活动多样化本学期，少先队先后举行了新生入学仪式、新一届大队委员竞选、校第xx届学生科技节、新队员入队仪式暨新一届大队委员就职仪式、班级博客和个人博客评比、xx年“春舞童心风展红旗”庆元旦文艺汇演等。尤其是文艺汇演，让1/3以上的学生参与了这场视听觉的盛宴，是真正意义上的我校素养教育成果展。平安教育重于泰山。安保室不断加强日常平安监管，包括签订平安责任书、消除校园平安隐患、增加物防设备、加强课间治理等。本学期还举办了校法制副校长聘任仪式暨交通平安知识讲座。3．特色活动深化化接着发挥我校教师的优质教育资源，将各类学生社团活动落到实处，不断加强学生的文化素养和艺术品行。清水小禾文学社赴温州图书馆、温州博物馆开展采风实践活动，还聘请了《瑞安日报》倪亮来校作文讲座。在市级以上各类竞赛中，我校屡获佳绩：二（5）班郑乙棋同学获市“实验二小杯”中国象棋竞赛第二名；四（6）班张新慈、六（3）班施德伟、六（5）班陈彤分别获市第二届少儿声乐竞赛“优秀奖”，成为市儿童合唱团成员；在市第三届“《玉海》杂志杯”校园文学竞赛中，六（5）班黄之璇获一等奖，五（6）班杜天宇、六（4）班许秀恒、六（6）班陈润涵获优秀奖；在市“学雷锋精神展青春风采”系列主题教育中，21人次获奖。（一）注重本质，教学治理制度日趋标准1.开齐开足课程，保证了学生在校时间不超过6小时，在校体育活动时间不低于1小时。紧抓常规教学治理，本学期组织全体教师开展了三次全面的教学月检活动，进一步促进了从检查向指导、交流的转变。2.积极探究有效的学生评价策略，高度关注后20%学习困难学生，建立帮扶机制，实行跟踪治理。开展了语文、数学、英语、科学教师集体命题活动，并在此根底上遴选试卷组织期中考试，对考试结果做出科学且有针对性的书面试卷分析，及时查漏补缺。3.完善教师培养制度，制定实在可行的新教师培养计划，我校本年度有4位新教师跟岗培训，聘请了4位骨干教师作为指导师，全面有效地开展教学实践工作。同时作为教师90学时培训基地，本学期承办了3组学员教学实践工作。4.注重落实对周松、河...
