XX年12月信访工作总结一、加强领导,把信访工作纳入重要工作议程信访工作是一个单位维护稳定的基础,我局严格按照《信访条例》和相关文件精神,在县委、县政府的领导XX县区信访和群众工作局具体业务的指导下,坚持统一思想、建立领导班子、明确目标、实行“问责制”,把信访工作纳入全局重要工作的议事日程来抓
(一)、成立领导小组
局领导班子坚持“以人为本”的理念,成立了以局党组书记、局长为组长的信访工作领导小组,支部副书记为副组长,局各股室负责人为成员,局办公室主任具体负责,形成了高效、协调的工作运行机制
(二)、完善领导信访接待日
领导班子成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报,实行“首问责任制”
(三)、信访透明制度
做到了规章制度上墙,接待人员上墙,为信访接待创造良好的工作环境
(四)、严格信访投诉责任制
信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗
设立“外来企业信访投诉(咨询)接待室”,开通“外来企业投诉(咨询)热线电话63382378”,切实架起与外来客商沟通的桥梁
二、强化措施,把信访工作提高到一个新水平信访工作是一项十分艰巨复杂的工作
牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升
(一)、做好接待、受理工作
首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求
即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心
三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访第1页共3页者有宾至如归的感觉
(二)、围绕“抓早、抓小、抓苗头”原则
结合每月局外