对照党章党规找差距围绕“18,个是否”,检视,剖析,材料 党章党规 VIP专享VIP免费

对照党章党规找差距围绕“18,个是否”,检视,剖析,材料党章党规对照党章党规找差距围绕“18个是否”检视剖析材料一、存在的主要问题(一)对照《党章》存在的问题1.在坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”、总体布局和“四个全面”战略布局方面：一是存在对党的基本理论学习不全面、不系统、不深入问题，存在理论学习与工作实践相结合不紧密问题；二是对新发展理念内涵掌握不透、实施不到位的问题。2.在认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用方面：一是存在政治站位不高、党员身份意识不强的问题，有时把自己混同于普通老百姓，忘记了自己是一名共产党员，先锋模范带头作用发挥不充分；二是对入党誓词的理解仅停留在字面，时刻以入党誓词检视思想和行为的自觉性、主动性还不够强；三是在“吃苦在前，享受在后”方面做的还不到位，离组织的要求还有差距等。3.在按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面：一是存在“人到码头车到站”，安于现状、得过且过的思想；二是工作中有“不敢为”能力不足、“不愿为”担当不强的现象；三是观念上存在惯性思维.4.是否严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。共查摆出问题1个，具体表现是：“一岗双责”履行不到位，对分管单位抓实党风廉政建设督促检查不够，满足于会议安排部署，没有定期过问分管单位党风廉政建设工作。5.是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。共查摆出问题1个，具体表现此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。是：浮在机关的时间多，在办公室听汇报多，到基层实地了解情况解决问题少，对生产运行情况未能完全搞清、吃透，没有很好地为县委决策提供依据。(二)对照《准则》存在的问题1.本人坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。2.本人坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争,但是斗争精神还不够。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深，对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对一些消极负面的言论，没有从政治的高度充分认识其严重危害性,偶尔存在没及时制止并指出错误的情况。3.本人坚决维护以xxx同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个自信”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。4.本人严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。5.本人坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政,但是执行民主集中的能力需进一步提升。兼任**党委书记，在选人用人、“三重--大”决策等工作上能充分发扬民主,认真听取各方意见,但善于集中的能力有待提升。6.本人坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人，上的不正之风和种种偏向。7.本人自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力,但是批评与自我批评还不够彻底。批评层面,在组织生活中,有时怕伤和气,存在留情面或不彻底的情况,辣味不够,相互之间出汗不够。具体工作当中，批评下属有时不顾场合,语言过于直率或刚硬,此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。缺乏领导艺术,有时会伤害职工感情。自我批评层面,存在怕丢面子的思想，有蜻蜓点水的情况。8.本人保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。(三)对照《条例》存在的问题1.本人在重大原则问题同上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。2.本人不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。3.是否坚决维护以xxx同志为核心的党中央权威和集中统...