机关管理工作相关制度为进一步改变机关干部工作作风,提高办事效率,打造“务实、规范、廉洁、高效”政府,特制订本制度
一、学习制度1、坚持集中学习和分散学习相结合方式进行学习,每周一晚上进行集中学习,单周一进行中心组学习,双周一进行机关干部学习
2、学习时间由办公室统一通知,机关领导、干部按时参加学习,列入考勤
3、学习内容主要是政治理论、有关文件精神及相关业务知识
4、学习时,要做好学习笔记,撰写心得体会
二、会议制度1、凡是分口召开的会议,由分管领导请示党委书记、乡长同意;重要会议,由党政联席会决定
2、为保证会议效果,会前必须认真做好会议各项准备工作
凡提交党政联席会议研究的问题,必须在会前形成初步意见,否则,会议不予讨论
3、参加会议的人员,必须按通知时间准时出席,不得无故迟到、早退、缺席,列入考勤
4、参加会议人员,必须认真听取会议内容,作好记录,讨论时积极发言,不说、不做与会议无关的事,不得随意进出会场,手机必须调至振动或关机
三、考勤制度1、机关对工作人员进行统一考勤,实行上午、下午签到,不得代签、补签
超过规定时间15分钟签到的,为迟到,不签到的按旷工处理
2、机关工作人员无故不按时签到的,每月迟到、早退三次以上,取消评优
3、外出开会或遇紧急事情,要事先向有关领导和办公室说明,以便于确记考勤
4、机关干部(本地干部除外)每月在乡政府住宿10个晚第1页共4页上以上,如有特殊情况,必须请示书记(或)乡长同意
四、请假制度1、机关工作人员有事必须请假,请假要写出书面请假条,假条按管理权限签批后交办公室记考勤,严禁临走留条或口头请假(特殊情况除外)
2、机关一般工作人员请假一天内的,由分管领导批准,请假两天以上的,由乡长批准
班子成员请假必须由党委书记或乡长批准
3、机关工作人员请假(不含直系亲属红、白喜事及病假和法定休假),年超过十天以上,每天扣三十元及第十三个月的