园林绿化部目标及职责招投标部岗位职责描述一、经营经理：1、配合经理实施年度经营计划，完成经营目标任务；2、组织开展行业发展形势分析及行业竞争对手分析；3、开拓市场业务，协助子公司、合作单位开展项目承接工作。4、开拓市场，发展合作单位和个人；5、协助子公司开展项目承接工作，并完成目标任务；6、负责项目信息收集，投标前期准备工作（包括施工备案、交易证等办理）；7、负责合作单位的协调、项目报名、投标保证金的落实，项目入围等工作；二、预决算经理：1、配合经理制订部门经营计划并组织实施，达成经营目标；2、负责工程项目成本的分析、审核等；3、负责标书（技术标、商务标）的审核，参与工程投标定价；4、负责工程结算的审核；三、预决算员：1、认真阅读、分析招标文件等；2、负责工程项目成本的测算、分析，为定标提供准确的依据；3、负责审查技术标的制作质量；4、负责工程商务标的制作、测算合理的投标报价；5、负责调查、搜集工程材料价格的市场行情及趋势；6、及时了解施工期间的工程进展情况，分析工程变更内容，提出合理的报价，为工程结算打好坚实的基础；7、负责工程结算的制作并与业主、审计等相关单位进行核对。四、技术标制作员：第1页共2页1、认真阅读和分析招标文件等内容；2、负责工程项目技术标的制作；3、针对每个工程的不同工作内容和施工要求，采用不同的技术规范和措施；4、负责审查技术标的制作质量。五、管理员（内勤）：1、招投标项目登记，报名、施工备案、交易证办理及相关资料的准备；2、协助子公司、合作单位办理项目保证金事宜；3、经营资料的收集、整理、归档；第2页共2页
