林业统计制度改革思考VIP免费

林业统计制度改革思考摘要。在国民经济社会中林业属于重要组成部分，同时林业生态本身也是一项兼经济、生态、社会效益为一体的特殊行业，林业统计属于林业部门的基础工作，也是林业工作的重要组成部分，通过数据收集、整理、分析等能够直观反映出林业经济状况，总结出林业的经济现象、经济规律。虽然XX省已经开始实施林业统计改革工作，但是并没有针对基层林业企业的统计实施改革，导致实际的统计模式和市场经济需求相差较大。本文首先分析了基层林业企业统计工作现状，同时阐述了林业统计制度改革，最后进行了总结。关键词：基层；林业统计制度；改革工作；现状；改革思考1基层林业企业统计工作现状1.1统计工作问题。在当前经济时代下，传统的林业统计模式为封闭式统计服务模式，单一的统计方式导致林业统计人员认为统计工作就是核算数量、制作报表等工作，未能发挥统计工作的意义。针对一些统计意识薄弱的工作人员，未能使用统计数据为企业的经营提供决策的，导致统计工作无法和企业的经营相融合。1.2统计指标体系问题。在市场经济背景下，林业逐渐由生产转变为生产经营，相应的统计工作也逐渐从生产统计转变为经营管理统计。开展统计工作不仅仅是反应生产现状，同时还加强对企业内部各类信息的收集、分析、加工、整理，同时还要对企业外部的各类信息进行加工整理。在实际工作中，林业的统计指标主要以生产统计、实物量统计为主，经营统计、资金统计为辅的模式，随着市场经济的转型，当前的统计指标已经无法适应企业的发展需求。1.3统计制度问题。目前，基层林业企业开展统计工作时，很少采用重点、抽样、市场预测等调查方法，使用报表的现象居多，且报表均属于时候报告，未能发挥出统计工作的作用。加之基层林业企业内部缺乏专业的统计部门，独立上报统计数据的现象较为普遍，各个部门协调性不强，未能形成严谨的工第1页共3页作秩序，加之缺乏健全的统计制度，导致统计工作的开展无法得到规范。1.4统计队伍问题。由于林业统计工作要求工作人员具备高素质，合格的统计人员必须要掌握专业的理论知识，同时还要具备一定的数据分析能力，熟悉电脑操作。但是，在实际的工作中由于编制影响，在统计队伍中专业的统计人员相对较少，大部分统计人员属于兼职，本身不具备专业的统计知识，且对统计制度的了解也不够深入。加之基层林业企业对工作人员的教育力度不够，导致统计人员仅属于传统的报表型人员，导致统计工作中的重点被忽略。2林业统计制度改革的思考基于林业统计工作存在的问题，结合相关资料，针对林业统计制度改革的思考主要如下。2.1强化统计工作的主体地位。统计数据能够反映企业经济运行、社会发展现状，是企业开展管理工作、经营决策的重要依据。简单而言，统计信息也就是经济信息的主体，由于统计信息本身具备着较强的客观性，能够为企业的经济活动提供决策依据。林业企业内部的管理人员、统计管理人员需要加强对统计工作的认知，树立全新的统计参与观念、决策观念，全面提升统计工作在林业企业中的地位，进而为林业企业的各项工作开展提供依据。2.2建立健全林业统计指标。林业统计指标体系是由不同的林业统计指标组成，只有设置一套科学、合理的林业统计指标体系，才能够发挥林业统计工作的作用。林业统计指标体系属于一项复杂的系统工程，在健全统计指标时，需要将林业企业内部的经济活动、外界的影响因素进行综合考虑。林业统计指标建设包括：（1）将原本单纯的生产指标转化为能够反映出经济、社会、生态等方面的指标。（2）完善林业统计指标，加强林业统计制度的核算、建立完善的统计方式，加强生产、投入的统计方法。（3）合理引用电子化技术，将定量和定性相结合，全面提升林业统计指标的反映质量，进而提升林业企业的问题分析水平。2.3加快统计工作现代化系统建设。基层林业领导需要结第2页共3页合当前时代经济的发展为依据，树立正确的统计工作认知，加大对统计工作的投入力度，还要加大林业统计工作信息化建设，改善相应的硬件条件，为林业统计工作提供物质保障。统计工作人员与信息软件开发人员之间应该加强沟通，结合企业的实际情况，积极开发统计软件、建立林...