街道党工委XX年终述职报告范文VIP专享VIP免费

街道党工委XX年终述职报告范文2018年度在街道党工委正确领导下，不忘初心、勇于创新，履职尽责、真抓实干。具体工作总结如下。一、履行“一岗双责”情况（一）履行领导责任情况。一是加强政治建设，认真学习贯彻落实党的十九大、省第十一次党代会、XX市第十三次党代会、XX县区第七次党代会精神，在区纪委和街道党工委的领导下严格履行两个责任，年初针对街道党工委及班子成员制定责任清单，针对社区党风廉政建设工作任务进行细化、量化，制定主体责任责任清单，切实把责任落实到社区党组织和领导干部尤其是党委书记“一把手”身上。党工委书记与分管领导、分管领导与科室负责人、分管领导与社区书记、社区书记与副书记、社区“两委”成员层面层层签了《光华街道党风廉政建设目标责任书》，形成了“一把手”负总责、分管领导具体负责，层层抓落实的党风廉政建设工作责任体系;全年向党工委提交议题28个，其中专题研究落实主体责任4次，研究制定了班子主体责任清单。研究制定了2018年光华街道“源头治理和预防腐败”重点工作预案、光华街道“专项治理微腐败”工作方案、社区专项资金使用管理监督办法、制度执行年的工作落实办法、审议了清康社区“清风社区”创建工作方案等。全年纪工委专题向党工委汇报工作2次。专题学习议题11次18个。二是强化党建统领。认真学习贯彻落实党的十九大、省十一次党代会、市十三次党代会、XX县区第七次党代会精神，努力营造十九大召开的政治氛围，全力学习贯彻十九大的新思想新观念，持续掀起学习十九大的高潮。按照迎接、宣传、贯彻党的十九大、省委第十一次党代会、市委第十三次党代会精神这条主线的工作内容展开宣传，通过会议、led、宣传栏、横幅等形式大力营造氛围。做好发展党员工作，持续进行失联党员查找和处置，纯洁党的队伍。认真开展“三分类三升级”、三项整改“回头看”工作。组织社区书记主任培训，提升社区治理能力。以人才队伍建设为切入点，不断壮大基层党建力量。通过“选”、“育”、“管”、“转”，淬炼干部人才队伍，公开第1页共6页选聘了8名科级领导干部。扎实抓好社区换届选举工作，选举产生了社区“两委”成员55名，配强了“两委”班子，打牢了基层建设发展的组织基础。以“微党校”为载体，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，组织开展各类主题的固定党日活动，开展“两学一做重拾自信”主题征文座谈会。各社区每月选定主题开展宣传活动，利用广场腰鼓队、社区群众文艺团体、社会工作者队伍，以群众喜闻乐见的方式大力宣传党风廉政建设，实现了党风廉政建设宣传“有声有色”，极大提高了群众的参与率。实施新时代群团工作改革，妇联、工会、共青团进行换届选举。三是加强制度建设，组织机关干部党员和社区两委党员干部以及支部书记学习了“中国共产党问责条例”、中央省市区四级纪委全会精神、“个人事项报告规定”、“区委区政府慢作为问责办法”、“市纪委关于XX市严禁领导干部不作为五项规定典型案例问责警示片和通报”“被围猎的权力”等其他警示教育片和各类通报，不断增强全体党员干部和社区两委成员拒腐防变意识，自觉遵守廉政纪律和规定。四是推进“两学一做”常态化制度化建设，利用“两学一做”常态化制度化学习教育契机，推进落实“双重组织生活”，落实在街道机关，深入到社区、院落和“两新”组织等开展廉政宣讲活动10场次，组织群众文化活动10余场次，社区纪委牵头，充分调动院落党支部书记、居民小组长、居民骨干的积极性，在每个院落组建1支3-5人的党风廉政建设宣传员队伍，采取坝坝会，入户走访的形式，积极宣传党风廉政建设的新思路、新举措、新成效，努力提升群众的满意率。（二）持之以恒正风肃纪情况。将解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题作为工作重点，推进正风肃纪整治工作，以群众反映问题为导向，利用数据科学分析，发挥社区居民自治监督职能，推动街道社区服务创新发展。街道纪工委及社区纪委全面参与2018年度社区党组织换届选举、社区居民委员会换届选举工作中监督，街道和社区工作人员签订“承诺书”，督导代表候选人签订“承诺书”。督查选举过程按照既定程序予以落实，杜绝换届...