甘肃省2017年上半年员工福利规划师模拟试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格
一、单项选择题(共50题,每题2分
每题的备选项中,只有一个最符合题意)1
关于人身保险合同的法律特征,下列说法不正确的是()
A.基于保险事故发生的不确定性,人身保险合同具有射幸性B.因为投保人和保险人之间要签订保险单,人身保险合同具有要式性C.人身保险合同是诺成性合同D.投保人以支付保费为代价换取保险人承担保险责任,人身保险合同具备有偿性2
多种原因连续发生,这些原因中既有保险风险,也有除外风险,后因是前因的必然结果,那么
A:前因是保险风险,后因是除外风险,保险人不承担赔付责任B:前因是除外风险,后因是保险风险,保险人与被保险人分摊损失C:前因是保险风险,后因是除外风险,保险人应承担赔付责任D:前因是除外风险,后因是保险风险,保险人应承担赔付责任3
在控制型风险管理技术方法中,是最简单、最消极的方法
A:风险自留B:风险隔离C:风险避免D:风险预防4
未到期责任准备金是指在准备金评估日为尚未终止的保险责任提取的准备金,主要是指保险公司为保险期间在______的保险合同项下尚未到期的保险责任而提取的准备金
A.1年以内(含1年)B.2年以内(含2年)C.3年以内(含3年)D.5年以内(含5年)5
在甄选过程中,主要用于技巧性与半技巧性工作测试的专业知识测试方法被称为__
A.工作样本法B.评价中心法C.角色扮演法D.情景测试法6
会计应当提供对用户决策有用的重要信息,这是会计核算原则中()原则的要求
A.重要性B.谨慎性C.配比原则D.历史成本7
以下关于保险公司资金运用结构的表述中,错误的是__
A.各国保险公司的资金运用结构各有差异,难以判断何者更为合理B.保险资金运用结构是指各种资金比重和相互间的关系C.科学地安排资金运用的形式,就是使大部分的资金