市人口计生局XX年度领导班子述责述廉报告一、班子履行主体责任情况1.统筹谋划部署。年初，市人口计生局召开党组会专题会议，研究制定落实市委、市纪委工作部署要求的各项工作措施，及时调整了局机关党风廉政建设和反腐败工作领导小组成员，并对目标进行了分解，对人员进行了分工和明确责任，对党风廉政建设和反腐败工作作出了安排部署。同时，我们将本年度党风廉政建设责任制的落实情况纳入本单位年终目标考核。2.健全工作机制。针对省、XX市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题，我局进行集中研究讨论，落实责任领导和责任部门抓好整改和防范工作。建立健全并严格执行党风廉政建设责任考核检查机制情况。形成重大节假日时间节点的提醒机制，高悬执纪问责利剑，坚持立起反腐败的高压线。今年，我们共修订完善了局机关八项工作制度，基本形成了用制度管人管事的工作格局。二、班子成员履行主体责任情况一年来，局党组、班子能够认真履行主体责任，局班子成员都能严格遵纪守法，认真履行一岗双责，按照廉洁自律的相关要求既强化了对自己行为的约束，又认真履行职责，并与单位主要负责人签订了党风廉政建设责任书，主要负责人也与班子成员开展了廉政谈话，每位班子成员与分管科室负责人开展了廉政谈话，强化对部属的教育管理。每一位班子成员进一步改进工作作风，工作中严格要求，办事清廉，为干部群众作了榜样。本年度，没有班子成员违纪违法情况发生。三、强化宣传教育情况我局突出抓好理论学习，始终把提升学习能力作为加强领导班子建设和干部队伍建设的必备素质来抓，认真组织学习政治理论，特别是注重加强对习近平总书记系列重要讲话精神的学习和领会，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和省委、XX市委全会精神，用理论武装头脑、指导实践、推动工作。大力推进学习型机关建设，定期开展集中学习、自主第1页共3页选学、定期交流等多种形式的学习活动，不断提升学习的科学化、制度化和规范化水平。充分利周一例会、主题学习会、中学组学习会，集中系统学习了中央和省委、市委一系列领导重要讲话、重要文件和重要决策部署，积极引导全局广大干部职工把学习作为一种责任、一种追求，推动学习工作化、学习制度化，真正做到减少应酬多看书、挤出时间多学习、静下心来多思考，不断提高对新情况新问题的认知处理能力，有力地促进了各项工作的深入开展。在机关内部组织干部职工收看党风党纪教育和警示教育片，通过一把手讲廉政党课、集中党员干部学习讨论等形式，推进反腐倡廉舆论宣传，营造崇廉尚洁的廉政氛围。四、深化作风建设情况我局坚持把党风廉政建设作为为群众提供优质服务，塑造崭新形象的关键平台，大力开展反对四风活动，积极推动中央八项规定和省、市有关规定得到贯彻执行。局领导班子成员认真贯彻落实中央《八项规定》、省委《十项规定》和市委《实施意见》，把党风廉政建设、转变工作作风的要求细化到领导班子成员及分管科、室、站，大力弘扬忠诚、敬业、奉献的精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持清正廉洁、务实高效的优良作风。每个班子成员以身作则、率先垂范，带头贯彻各项制度规定，切实做到在思想上筑牢防线、道德上守住底线、行为上不碰高压线。同时，我局结合党的群众路线教育实践活动的深入开展，在机关内部大了开展了正风肃纪活动，制定了正风肃纪工作方案和督查措施，按照正风肃纪常态化的要求，不定期对机关及计生服务站工作人员进行作风纪律督查。对党的群众路线教育实践活动中自查发现的问题，我们及时进行了整改，对于一时不能整改到位的，我们列出了整改时间表。在专项整治中，局机关有19名中层以上干部承诺不进会所，有28名干部职工承诺拒收不送红包。过去一年，我局领导班子成员无违反规定收送红包、有价证券、支付凭证等行为，或以其他交易方式非法收受请托人财务；无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬，以及从事有偿中介活动；无利用职务之便相互请托，为本人或特定关系人在就业、投资入股、第2页共3页经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当...
