人社局书记上半年述职报告下面是我们文秘114的小编给大家推荐的人社局书记上半年述职报告供大家参阅。在党组织的关心、培养下，本人于xxx年1月任区人社局支部书记。任职来，在区委、区政府的正确领导下，本人认真履行岗位职责，积极克服各种困难，坚持勤政廉洁、务求实效的原则，和全局同志们一起，以改革创新为主题，切实加强局机关党组织思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设，坚持围绕中心、服务大局，做到了工作思路上有新的发展、工作内容上有新特色，在工作机制上有新突破，不断提高了局机关党建工作总体水平。同时，认真履行绩效评估牵头抓总的职责，有效推进了为民办实事工作，保证了各项指标落实到位。现将任职以来本人履行职责和执行党风廉政建设的情况报告如下：一、认真学习，深化认识，角色转换坚决到位xxx年1月，在党组织的关心和培养下，本人由区人社局副局长升任支部书记，主管党务工作，分管政府绩效评估暨为民办实事及办公室工作。为了尽快实现角色的转换，我始终把提升自身能力素养放在首位。一是向书本学习。认真领会上级文件精神，抓牢业务知识学习不放松，同时认真学习党的理论知识，始终保持共产党员的先进性和纯洁性，坚持看书看报，关心国家大事，并积极参加区、局组织的各项政治活动及健康有益的事情；二是向实践学习。坚持在干中学、学中干，注重在工作实践中磨练自我和提升自我，遇到疑问时及时向老同志、专家请教或向上级领导汇报，半年来没有发生一起行政不作为、乱作为行为，也没有违法违规办事引起信访事件和造成不良影响的情形。二、强化责任，真抓实干，目标落实力争到位党的工作更加深入。在区委的号召领导下，紧紧围绕保持和发展党的先进性和纯洁性，以为民务实清廉为主要内容，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，在全局深入开展“贴心解难大走访”、“我是党员我来帮”及“六进二第1页共4页创”等为主题的党的群众路线教育实践活动。同时突出抓好机关党员的党性教育，认真开好民主生活会。今年，我局制定了《集中学习计划》，按照每月一节课、每个二级机构局长一堂课的要求，组织全局干部职工积极开展集中学习和自我学习，在精业务的同时，有效提升了党员干部的党性素养。于6月底组织召开了民主生活会，会前广泛征求意见，会上，针对收集的意见开展批评和自我批评，从而进一步统一了思想，端正了党风。机关作风更加务实。局机关二级部门多、职能不同，工作任务繁重，要树立良好机关党员干部形象，我们从融洽干群关系、促进干部勤政廉政及凝聚干部战斗力三个方面着手促使机关作风明显转变。“三个结合”，搭建干群感情桥梁。将实事工程与民生持续改善相结合，将创新社会管理与做好群众工作相结合，将“贴心走访”与“我是党员我来帮”相结合，与全局同志一起，分片分组进行走访，进村入户宣传政策、帮贫助困，访企业项目解决实际困难，搭建起了干群融洽感情的沟通之桥、友谊之桥。半年来，我与局里机关干部迅速行动，全局共走访困难党员、群众13人次，并与樟桥村困难党员、群众结成“一对一”帮扶24对，为9名困难党员及7名退伍军人分别送去了慰问金4000元和1700元，并在“六一”儿童节为贫困家庭孩子送上了学习用具、食品等慰问物品，切实拉近了与群众的感情距离。“二个抓手”促进干部勤政廉政。以加强机关作风建设、完善制度为抓手，紧紧围绕《廉政准则》，切实提升局机关干部职工的思想意识、勤政意识。一是对各部门工作实际进行了认真的回顾和反思，查摆存在的问题。主要问题有以下几个方面：①服务意识不够；②学习不够；③勤政廉政意识不够；二是深入调查研究，兴起调查研究之风，以履行职能为出发点，结合“贴心解难大走访”和“我是党员我来帮”活动，调研探索就业、医保、社保的新形势、新方法。半年来，我局干部共撰写各类调研文章5篇，为充分发挥职能优势，为群众办实事、办好事打下了坚实基础；三是完善了各项制度。目前局机关各部门基本做到了各项制度编印成册、上墙，反复重申用制度管人，实现了党务公开，用纪律约束人。在制度、第2页共4页纪律面前人人平等。从而机关干部服务基层，服务群众意识...
