四建到任讲话(定稿)(0609)VIP免费

四建到任讲话(定稿)(0609)到任讲话尊敬的运武董事长、各位领导，同志们：首先，我要感谢集团党委对我的信任，将攸关四建发展、改革和班子建设的这副重担交给我，由此使我深感荣幸、责任、压力和动力。同时，也借此机会，谨代表我个人，感谢启祥（xiang）同志在四建董事长岗位上五年四个月的辛勤工作和艰苦付出。四建是一个具有优良传统、悠久历史和优良业绩的建筑施工企业，53年来，为我国经济社会的发展做出了重要贡献，获得了许多荣誉，得到了政府和社会各界的广泛认可，这些都是一代代“四建人”不懈努力和奋斗的结果，也是集团党委正确决策和坚强领导的结果。从今天开始，我能有这个缘份与同志们一起共事，是集团党委对我的信任和鼓励，我坚决服从集团党委的决定，我也将坚定信心，不畏艰难险阻，不负组织重托，责无旁贷地挑起这副担子。在今后的工作中，我要时时自省、自醒，时刻保持清醒的头脑，努力做到以下几点：一是解放思想、锐意进取，全身心地投入四建改革发展这一光荣事业。我将认真贯彻集团党委的决议，认真领会和贯彻集团董事长、集团总经理有关我任前的重要谈话精神，按照集团党委和集团董事长的要求，“解放思想、大胆改革、先行先试、率先转变”，以无所畏惧的胆识、意志、毅力和努力，全心全意为四建服务。我要不断解放思想、开阔视野，锐意进取，加快推进四建的科学发展、跨越发展和转型升级。二是虚心学习、集思广益，广泛凝聚全体员工的智慧和力量。我将胸怀若谷，怀着虚心向同志们学习的真诚之心，认真并尽快做好调查研究，充分听取各方面的意见，切实把四建长期发展实践中积淀起来的好传统、好文化、好经验，总结好、坚持好、发扬好、传承好，充分发挥各级干部和广大员工的积极性、主动性和创造性，以比、学、赶、超的坚韧魄力，全面推动四建的改革发展工作。三是脚踏实地、真抓实干，勤奋工作，在集团“十二五规划”的引领下，全力以赴抓好各项工作第1页共3页的落实。我将带领班子成员一起，不断强化抓落实的责任，提高抓落实的能力，改进抓落实的作风，发扬敢闯敢试、爱拼才能赢的精神，只争朝夕，紧紧抓住“发展”这条主线，以集团“创新、转型、升级”的战略思想为引领，以“三年大变样、五年整体上市”为主线，力争使四建在集团率先完成发展方式的转变，使四建主业的专业化发展方向更加清晰和切合实际，使投资经营与开发板块第二主业的地位尽快得到确立。要以历史的责任感不折不扣地贯彻、执行和落实集团改革改制的一系列部署（su）；要不断创新管理模式和方法，重点在班子与人才建设、公司治理结构、战略管理、改革改制、投资经营与开发、激励与约束机制的建立、项目管理的创新与风险控制等关键领域寻找突破口，选择二到三个工作主题，率先实现突破，以此带动企业基础管理工作的全面创新和升级。力争用二年左右时间，使四公司在集团率先实现资产质量、财务状况、历史包袱、主业管控的大变样。四是严于律己、勤企廉企，自觉接受各方面的监督。胡锦涛同志在十七大报告中明确提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率”，我将以此作为自己的座右铭。我将牢记“两个务必”，不断加强学习、提高修养，树立正确的权力观、利益观，保持实事求是的良好学风、工作作风和生活作风，带头坚持讲政治、顾大局、守纪律，坚持依法管理、团结协作、公道正派，认真落实党风廉政建设责任制，严格遵守国有企业领导人廉洁的各项规定，从管好自己、管住自己开始，做到管好身边的同志，堂堂正正做人、勤勤恳恳做事，切实做到为企、务实、清廉。自觉接受同志们及各方面的监督。总之，我一定会在集团党委的统一领导下，带好班子，当好班长，建好队伍，扎实地开展各项工作。在稳定中求变革、在变革中谋发展、在发展中促和谐，坚持处理好局部与全局、发展与稳定、个人与企业的关系，坚持“发展是硬道理”的理念，坚持科学发展、加快发展、跨越发展不放松、不懈怠，以时不我待的紧迫感，抓住“以发展解决各种矛盾”这把钥匙，不为风险所惧、不为干扰所困、不为利益所动，不做匆匆过客、不搞夸夸其谈，把自己全身心投入到四建的发展事业中去，做第2页共3页一个...