爱国创业求实奉献爱国创业求实奉献制作人:马盼群渤海钻探工程公司培训课件渤海钻探工程公司培训课件适用于基层队领导在对现场检查后,你希望得到什么样的评价
领导做出这些的评价依据是什么
基层HSE业绩取决于哪些人的表现
仅靠开会强调,监督监管,如果岗位员工不能充分参与到安全工作中来,现场安全是否有保证
违章和不安全行为,仅有违章才会导致事故吗
事故责任都是操作人员的,这种说法对吗
如何才能发挥员工的作用,如何改善现场员工表现
几个问题二、安全观察与沟通的含义和内容一、安全观察与沟通基于的理念三、安全观察与沟通的方法四、安全观察与沟通的流程和要点与不安全行为有关的因素伤害比率个人防护装备12%人员的姿势30%人员的反应14%工具和设备28%程序与秩序12%不安全行为造成的伤害总数96%其它因素造成的伤害总数4%100%造成伤害的原因经验告诉我们:在安全生产条件、设备设施状况一定的前提下,绝大多数的工艺和人身事故及伤害事件都是由人的不安全的行为引起的
•金•字•塔死亡
内钳工滑了一下,摔倒在地,头撞到卡瓦上,死亡
内钳工滑了一下,摔倒在地,腿摔断了(损失工作时间,限制工作能力)轻伤
内钳工滑了一下,扭伤了脚
(医疗处理)急救箱事件
内钳工滑了一下,但没摔倒
不安全行为(钻台上溅出的泥浆未及时清理)可汇报的可记录的1303003,00030,000过程管理的重点不安全行为与事故不安全行为与事故所有的伤害和职业病都可以预防
工作场所从来都没有绝对的安全,伤害事故是否发生取决于工作场所中员工的行为
如果员工行为没有实质性改变,所有安全活动都是纸上谈兵
几乎所有不安全状态都可以追溯到员工的不安全行为上
安全观察与沟通基于的理念开展安全观察与沟通,重在改变员工的观念,提高员工的意识,所以,必须遵守安全实践中的三大法则:安全知识胜于安全设施
如旋转部位不能触碰、不