目录1.党风廉政建设责任制检查考核办法32.落实全面从严治党主体责任签字背书制度53.落实全面从严治党主体责任对下约谈制度84.落实全面从严治党主体责任专题报告制度115.落实全面从严治党主体责任协调推进制度136.落实全面从严治党主体责任年度报告制度157.落实全面从严治党主体责任督导检查制度178.落实全面从严治党主体责任专题会议制度189.落实全面从严治党主体责任党员谈话提醒制度1910.落实全面从严治党主体责任配合巡视巡察制度2111.落实全面从严治党主体责任述职述责述廉制度22党风廉政建设责任制检查考核办法第一条本制度适用于全街各村（社区）、各办（站、所、队、中心）。第二条党风廉政建设责任制检查考核坚持实事求是客观公正的原则；坚持平时考核和年终考核相结合的原则；坚持检查考核内容与工作职能相结合，以检查考核内容为主的原则。第三条党风廉政建设责任制检查考核工作在街道党工委统一领导下进行。每年由党工委成员带队，纪检部门参加，对各村（社区）、各办（站、所、队、中心）落实党风廉政建设责任制情况进行检查考核。第四条考核内容以年初签订的《目标责任书》为主，同时考核相关工作任务贯彻落实情况。第五条考核方式（一）平时考核与年终考核相结合。平时不定期对党风廉政建设责任制“责任清单”落实情况进行督促检查，考核结果作为年终综合评价的重要依据。（二）年终考核与“三述”测评相结合。年终责任制考核与“三述”测评工作合并进行。（三）考核评分采用百分制评价方式，按照《目标责任书》的内容逐项评分，最终得分作为本年度落实党风廉政建设责任制考核等次评定的依据。第六条考核程序（一）平时考核采取查阅资料、个别谈话、实地察看等形式进行，侧重发现问题，建立问题台账，进行督促整改。（二）年终考核采取自查、考核组核查、“三述”测评个别谈话等形式进行。考核组根据核查情况，提出综合考评意见。第七条考核等次考核等次分为“好”、“较好”、“一般”、“差”四个等次。年度考核得分在90分以上的，评定为“好”；70－89分的，评定为“较好”；60－69分的，评定为“一般”；60分以下的，评定为“差”等次。第八条结果运用。采用“结果反馈、通报结果和落实整改”三种方式，督促推动党风廉政建设责任制落到实处。（一）结果反馈。平时考核完成后，及时向被考核各村（社区）、各办（站、所、队、中心）反馈考核结果，督促被考核村（社区）、各办（站、所、队、中心）整改落实。（二）通报结果。年终考核结束后，对考核结果进行通报；对考核不合格的单位，在年终各项“评先选优”中实行票否决。（三）落实整改。对平时考核和年终考核中发现的问题，相关部门和单位要及时整改落实，并将整改情况及时报街道党工委。第九条本办法由街道党建办牵头组织实施。落实全面从严治党主体责任签字背书制度第一条本制度适用范围为街道工委班子成员，各村（社区）、各办（站、所、队、中心）单位负责人。第二条本制度所指的“签字背书”是指党工委、纪检部门在履行落实全面从严治党主体责任和监督责任中，对各类形成的材料和需要上报、备案的文书材料，具体承办人、直接责任人、分管领导和主要领导必须签署明确意见，并进行签名的行为。第三条实施范围以下文书材料必须经过签字背书：1.落实全面从严治党主体责任目标责任书。2.落实全面从严治党或惩防体系建设实施意见、目标分解、任务分工、宣传教育、调查研究、社会评价等方面的文件。3.“积极预防、系统治理”推进情况报告，廉情预警整改情况报告，被区纪委专项约谈、诫勉谈话整改情况报告。4.领导班子落实全面从严治党主体责任制履行情况报告。5.以落实全面从严治党主体责任落实推进工作领导小组或惩治和预防腐败体系领导小组名义起草的文件。6.重要决策、干部选用、议定事项相关记录、文件。7.个人重大事项报告、廉洁从政情况报告。8.落实全面从严治党监督责任目标责任书。9.违纪违规线索报告。10.案件查办、作风督查、警示教育等纪检监察业务安排部署及推进、总结情况报告。11.党员权利申诉办理情况报告。12.其他需要签名的文件。第四条实施程序落实全面从严治党党工委主体责任和纪检部门监督责...
