在构建和谐社区中推进党的先进性建设的报告社区是人民群众生活的基本场所，是化解社会矛盾、满足人民群众多方面需求的重要渠道。没有和谐社区，就没有和谐城市、和谐社会。XX市XX县区委通过创新社区党组织的组织体系、工作内容和工作机制，增强社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织在和谐社区建设中的领导者、组织者和推动者的作用，不断推进党的先进性建设，取得了明显成效。一、创新组织体系，扩大社区党建工作的覆盖面随着我国经济社会的不断发展，社区逐渐成为重要的社会单元，社区生活也逐渐成为群众生活的重要内容。这就要求社区党建工作进一步拓展空间和领域，扩大工作范围和对象，不断创新组织体系，优化组织配置，形成党组织纵向到底、横向到边、纵横交错的网络化格局，做到有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有党的组织，有党组织的地方就有党的坚强战斗力。纵向到底的组织框架。XX县区按照“社区建党委、楼道建支部、单元建小组”的要求，完善社区党组织设置体系。实施支部建设进楼道、教育管理进楼道、作用发挥进楼道、监督评议进楼道，既扩大了党的工作覆盖面，也大大增强了社区党组织对党员教育、管理、监督的针对性和有效性，充分发挥了社区党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。目前，XX县区已组建了５５个社区党委、５９３个楼道党支部和１４００多个党小组，社区党组织的领导功能进一步增强。横向到边的协调网络。如何最大限度地整合社区资源，调动和激发社区单位和居民的积极性，是新时期社区党建工作必须解决的一个新课题。我们针对社区各类党组织之间隶属关系不同、联系相对松散的特点，按照资源共享、优势互补的工作思路，分别在区、街道、社区成立了社区党建工作指导委员会、社区党建工作联席会、社区党建工作协调小组，运用街校共建、军地共建、警民共建、企居共建等多种形式，加强驻区单位党组织与社区党组织之间的“结对共建”，推动社区党建由辖区第1页共4页党建向区域党建发展。消除社区党建工作盲点。如何加强对以非公有制经济组织、民营非企业单位、社会团体和中介组织为主体的“两新”组织的管理，建立覆盖全社区的党的工作网络，消除党建工作的“盲点”和“空白点”，是新时期社区党建工作面临的一个新课题。近年来，我们按照属地化管理的原则，逐步理顺了“两新”组织中党员的组织隶属关系，通过探索“两新”组织党建工作的途径和形式，促进“两新”组织党建工作顺利开展。同时，通过组建流动党员支部、楼宇党支部、确立流动党员管理联络员等办法，借助社区联合党校、流动党员管理站（室）等机构，把流动党员组织起来，初步实现了社区党建工作向党建新领域的拓展。如我区朝晖街道党工委与江苏XX县区委组织部携手组建的黎园社区李集乡驻杭流动党员党支部，在加强与改善对外来流动党员的管理教育、拓宽其就业途径等方面发挥了积极作用。二、创新制度机制，增强社区党建工作的活力和动力健全制度，创新机制，形成一套切实可行、运转灵活的社区党建工作运行机制，构建有利于党组织和党员作用发挥的长效机制，是增强社区党组织活力，促进社区党建工作持续发展的重要保证。稳步投入的保障机制。我们以政府投入为主体，在区、街道设立了社区建设专项资金，并随着经济发展和财政实力的增强逐年增加。社区工作经费和社区干部的工资、福利及社会保险全部由财政承担。在此基础上，采取开放自身资源、募捐赞助、共建资助、智力投入等多种形式，形成区、街道、社区、社会多元化的投入机制，不断改善社区工作环境和条件，为社区党建工作的开展提供了可靠的物质保障。与时俱进的干部培养选拔机制。构建社区党建新格局，关键在于建设一支结构合理、素质优良、与时俱进、有所作为的社区党务工作者队伍，特别是社区党组织书记队伍。XX县区以开展社区“领头雁”工程为抓手，通过建立培训制度、学历教育制度、公开招聘制度、下派锻炼制度、社区人才储备制度，定期组织基层党委、总支和支部书记进行集中培训，公开招聘第2页共4页社区党务工作者，选派机关优秀年轻干部到社区任职，社区党的干部素质得到不断提高。目前，全区社区党组织书记...
