学校一届六次教职工代表大会讲话稿各位代表、同志们：学校一届六次教职工代表大会已经完成了各项议程，就要闭幕了。会议期间，讨论审议了学校工作报告和几个专项报告；与会代表围绕学校发展建言献策，提出了许多好的意见和建议。会议达到了预期的效果。下面，我代表学校党委和学校，就贯彻落实本次会议精神，做好今年的各项工作，强调三点意见：一、充分把握当前形势，勇敢承担推进学校三次创业的历史使命今后一阶段，学校发展面临的形势更加错综复杂：应届考生减少，外部生源市场竞争日趋激烈；国有企业混合所有制改革进入了实质运作阶段，油田已经明确我校将在今年年底前完成移交改制工作；油田企业效益下滑，导致学校今年经费拨款进一步减少；可以说，学校再一次处在了生存与发展的十字路口。如果说学校建立是一次创业，升专是二次创业，那么当前我们适应改革形势、谋求学校生存与发展就是学校的三次创业。这需要我们全体教职工充分认清、准确把握当前的形势，深刻认识到今后一阶段学校将处于发展的艰难时期，生存更加困难，切实树立起危机意识，强化推进学校发展的紧迫感和责任感，勇敢承担起学校三次创业的历史使命。一是将学校移交改制工作作为三次创业的出发点。要结合集团公司、油田公司、XX县区事业部的有关文件要求，立足学校实际，做好政策宣传工作，使全校教职工正确理解认识学校移交改制工作的重要意义；要加强与上级和地方各级部门的联系沟通，争取有利政策与支持，为学校今后发展奠定良好基础；要加强教职工队伍的思想动员，积极行动起来做好各项准备工作；要加强移交具体方案的设计，科学合理、依法合规的安排好人、财、物等软硬件移交对接工作；要加强队伍稳定工作，确保移交工作平稳顺利推进，使移交改制工作成为学校今后发展的新起点。二是将申办优质职业院校作为三次创业的立足点。《高等职业教育创新发展行动计划（2015—2018年）》提出，到2018年建设200所优质专科高等职业院校。可以说，优质校是教育部今后一阶第1页共5页段为高职战线树立起改革发展的“新标杆”，对于促进高职教育发展具有重要意义。我们必须要及时把握机遇，在省优秀骨干高职院校基础上，积极申报优质专科高等职业院校，将其作为我们进入国家同类院校先进行列的立足点。通过在明确办学定位、强化专业特色、增强社会服务能力、提升综合办学水平、提高与地方经济社会发展需要契合度、突出行业优势等方面下功夫，力争早日建设成功，促进学校发展。三是将内部质量体系建设作为三次创业的提升点。实现学校科学持续发展，外在环境很重要，但关键还在于要练好学校的内功，以提高质量为主线，抓好内涵建设。今后一阶段，国家教育部要求高职院校要逐步建立“需求导向、自我保证，多元诊断、重在改进”的内部质量保证体系，探索建立现代大学制度，完善内部治理结构，为大众化高等教育时代的高职院校独立办学、自主发展奠定基础。学校要实现科学持续发展，实现进入国内同类院校先进行列的目标，就要进一步加强师资队伍质量建设、人才培养模式改革、专业与课程教材建设、诚信学风建设、高校章程建设和完善内部治理结构等方面的建设，细化质量标准，完善考核措施，强化诊断改进，建立起科学合理的内部质量保证体系，为学校提升教学质量、育人质量和管理服务质量提供保证。二、迅速进入工作状态，主动培育干事创业履职尽责的队伍作风把握外部新形势、践行发展新理念，需要各级领导干部激发新状态、展现新作为，一刻也不能松懈，形成撸起袖子加油干、不待扬鞭自奋蹄的干事创业氛围。“天地生人，一人应有一人之业；人生在世，一日当尽一日之责。”履职尽责、失职知愧，是党员干部的起码操守。面对三次创业历史使命的召唤，各级干部必须保持“时不我待，舍我其谁”的使命感，看到自己的责任、摆正自身的位置、体现应有的担当，迅速从各种“不在状态”中抽离出来，融入到闻鸡起舞、只争朝夕的干事创业状态中去。一是要解决意识强化的问题。对学校教职工队伍来说，政治意识、法律意识、主人翁意识这三个意识是最重要和最需要培育树立的。要强化全体师生的政治意识教育，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲...
