就业和社保服务中心季度工作总结**年,茶店镇城乡充分就业工作坚定不移地贯彻区委、区政府的充分就业工作会议精神,按照“以人为本”构建和谐社会的价值取向,认真落实好、实施好积极的就业(创业)和社保政策,发展和谐的劳动关系,树立“就业是民生之本”和提升就业质量的思想,扎实推进我镇促进就业事业的健康持续协调发展
现将我镇**年1-3季度开展的城乡充分就业工作汇报如下
一、主要工作完成情况1、城乡充分就业工作
(1)、城乡新增就业目标120人,已完成75人,占目标任务的63%,剩下的45人主要由胜利村生态移民完成;(2)、失业人员就业目标10人,已完成5人;无“零就业”家庭户
(3)、农村劳动力新增转移目标800人,已完成
(4)、城乡劳动力培训260人,已完成培训188人,占目标任务的73%
其中:岗前培训138人(白果村育婴员培训37人、失业保险金人员培训101人);在岗培训50人
计划近期在胜利村办2期培训班,培训人数70-80人,全年培训目标任务数能够完成
2、创建创业型城市工作1、创业培训目标30人,培训合格23人,计划近期在前锋村再办一个班
2、小额担保贷款目标150万元,已发放贷款75万元,完成目标任务的50%,准备找一家中小企业来完成目标
3、城乡社会保险工作(1)、城乡居民养老保险征收基金546万元,已缴费330万元,占全年目标任务的60%,10、11月抓紧征收能够完成目标
(2)、被征地农民社会保险应保尽保,征地项目1个,项目为成简快速通道龙泉段,征地农转非6人已参保,只有一位参保前死亡人员补发养老金因财政局没有划钱未落实
第1页共2页(3)、养老金领取资格核查、验证
已核查验证1750人,占应验证人数的55%
(4)、社会化管理达90%
我镇成立以企业离退休人员和农村老龄人员为主的老年协会,定期或不定期地开展文化娱乐活动,对生病住院老人组织进行上门看望,节庆时节