开展春训活动工作计划下面是我们文秘114的小编给大家推荐的开展春训活动工作计划供大家参阅。各村党支部、村委会，镇属各单位：为认真贯彻落实县委十四届九次全会精神，进一步加强干部作风建设，统一思想，统一步调，转变作风，提高效能，为新的一年各项工作开好头、起好步，按照县委县政府要求，镇党委、政府决定，利用十天时间，在全镇机关干部中开展春训活动，现提出以下安排意见：一、指导思想和总体要求这次春训活动坚持以十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，全面贯彻落实中、省、市、县各级会议精神，以“转作风、提效能、促发展”为主题，积极开展“四学四比四提高”（学理论比思想，提高政策理论水平；学业务比工作，提高创新和服务能力；学经典比素养，提高“书香型”机关建设水平;学先进比作风，提高争先进位意识）活动，通过学习动员、研究讨论、查摆问题、整改落实，着力解决领导班子和干部队伍在思想、工作、作风、纪律等方面存在的“庸懒散虚”等突出问题，不断强化干部的责任意识、公仆意识、服务意识和创新意识。力争通过春训活动，实现“五个明显”效果，即班子建设明显加强、干部素质明显提升、机关作风明显改进、行政效能明显改善、服务水平明显提高，形成全镇加快发展的强大合力。二、学习内容1、党的十八届三中、四中全会和习总书记一系列讲话精神；2、中纪委十八届五次会议精神；3、市委深化干部作风教育整顿会议精神；4、县委全委会议精神和典型案例；5、xxxx镇、村干部管理相关规章制度；6、“改革、创新、担当”大讨论活动；第1页共4页7、相关业务知识和政策规定。三、阶段安排本次春训活动从2月25日开始，3月6日结束，共十天时间。活动分学习动员、查摆问题、集中整改、谋划工作四个阶段。1、加强学习，提高认识（4天，2月25日—28日）。传XX县区上会议精神，成立活动组织机构，制定实施方案，提出活动载体，明确日程安排，召开专题会议，对全镇春训活动进行整体安排和科学部署。一方面，对照指定篇目，组织机关干部集中学理论、学政策、学业务。学习活动做到“三个结合”，即把学习与提高素质、改进作风、贯彻党政方针相结合。另一方面，按照“四学四比四提高”的要求，以领导带学、干部自学、座谈讨论等形式，积极开展“四个一”活动，即主要领导做一次学习辅导，全体干部开展一次座谈讨论，记写一本学习笔记，举办一期学习专栏，做到辅导有讲稿，讨论有记录，专栏手写公开张贴。2、查摆问题、注重实效（3天，3月1日—3日）。以转变作风，提升效能为目的，通过召开“三个会议”，开展“四查四看”活动，查准问题，找准症结，注重实效。一是扎实开展“四查四看”活动。对机关干部工作中存在的庸、懒、散、虚等作风效能问题，一查学习，看学习目的是否明确，学习态度是否端正，学习是否有笔记、有心得，是否联系工作实际。二查思想，看服务理念、大局观念牢不牢，责任意识、创新意识强不强；三查纪律，看工作是否令行禁止，是否严格执行各项制度规定；四查作风，看工作作风是否漂浮，是否存在不求深、不求新、不求实等问题。通过自查讨论，发现问题，找准不足，认真撰写好自查材料。二是召开“三个会议”。围绕机关领导班子、干部队伍在思想、工作、作风、纪律方面存在的突出问题，分层次召开领导班子会，各科室干部会和村级干部会议（特别是组织培训新任村支部书记会议），服务对象征求意见会。其中，领导班子会吸收机关中层以上干部参加，并通知有关站所负责人参加。通过三个层面的会议，全方位、多途径广泛征求社会各界和人第2页共4页民群众的意见建议，认真查摆领导班子在领导科学发展上存在的差距，查摆干部个人在思想、作风、纪律方面存在的问题，并分析产生问题的原因，同时开展干部考核，评定格次。通过个人查、群众提、领导点、互相帮等方式，开展批评与自我批评，查摆活动做到实事求是，不遮丑，不护短，不走过场。3、强化监督、认真整改（1天，3月4日）。设立专线电话和意见箱，广泛征求广大群众对开展作风效能建设的意见，受理群众对干部作风、效能建设方面存在问题的举报和投诉。一是建立台账，销号整改。针对查摆出来的问题，进行梳...
